Réceptionnistes d'hôtel à 100% — Groupe Manotel | CH-Jobs

Groupe Manotel

Réceptionnistes d'hôtel à 100%

Temps plein
CH
Publié le 20 Jul 2026
1 vues
📋

Description du poste

Offre d'emploi : Réceptionnistes d'hôtel à 100% -- Groupe Manotel, CH.

Leader sur le marché des 4 et 3 étoiles à Genève, le groupe Manotel exploite six hôtels totalisant 610 chambres. Les établissements Royal, N’vY, Auteuil, Kipling, Jade et Edelweiss cultivent chacun un univers unique, qui les distingue les uns des autres tout en défendant des valeurs communes.
Nous sommes a la recherche de pour nos hôtels plusieurs :
Réceptionnistes d'hôtel à 100%
Missions
:

Assurer l'accueil et le départ de notre clientèle

Assurer le traitement des réservations

Assurer le traitement des réclamations clients

Pratiquer l’upselling

Gérer les appels téléphoniques, courriers et messages

Assurer les encaissements

Effectuer les réservations durant les heures de fermeture du département réservations

Gérer les plaintes clients et s’assurer de la « satisfaction client » durant le séjour

Promouvoir les services de l’hôtel et fidéliser la clientèle
Profil:

Formation hôtelière

Expérience récente (minimum 1 an) en qualité de Réceptionniste d'hôtel (3, 4 ou 5 étoiles)

Excellente maîtrise du français et de l’anglais - 3ème langue un atout

Bonnes connaissances du logiciel Opera

Esprit d’équipe

Flexible et disponible

Sens de la communication et entregent

Relationnel clientèle confirmé

Excellente présentation

Ponctuel
Nous vous offrons un poste stimulant et la possibilité de contribuer activement au succès de l’établissement. Un groupe innovant et reconnu pour son savoir-faire, une équipe de professionnels dynamiques est prête à vous accueillir avec enthousiasme.
Pour tous renseignements concernant notre groupe, nous vous invitons à consulter notre site internet :
https://www.manotel.com/
Le bureau des Ressources Humaines se fera un plaisir de répondre à vos questions au 022.909.81.64
Afin de respecter nos engagements environnementaux, nous vous invitons à nous adresser votre candidature complète uniquement par e-mail à l’adresse :
Écrire un email

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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