Neese Stalder Villiger, RechtsanwÀlte und Notare
Stadelmann RechtsanwÀlte
RechtsanwÀltin / Rechtsanwalt (50 - 100%)
Description du poste
Wir fĂŒhren eine im Raum Weinfelden bzw. im Kanton TG bestens etablierte Allgemeinpraxis (Beratung und Vertretung vorwiegend von Privatpersonen und KMU) mit folgenden Schwerpunkten:
- Arbeits- und Mietrecht
- Straf- und Strassenverkehrsrecht
- Familien- und Erbrecht
- Sozialversicherungsrecht
- Allg. Vertragsrecht
Zur VerstÀrkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung 1-2 engagierte RechtsanwÀltinnen / RechtsanwÀlte mit guten Qualifikationen und mit der nötigen Bereitschaft, die in einer "Landkanzlei" anfallenden breit gefÀcherten Themenkomplexe zu bearbeiten. Daneben besteht jedoch auch die Möglichkeit zur Spezialisierung in einzelnen Gebieten, z.B. im Familienrecht.
Wir bieten Ihnen eine sehr abwechslungsreiche TĂ€tigkeit mit kurzen Wegen und regem fachlichen Austausch in einem kleinen Team. Sehr flexible Arbeitszeitgestaltung (auch teilweise Homeoffice ist möglich), grosszĂŒgige Konditionen und eine angenehme ArbeitsatmosphĂ€re sind selbstverstĂ€ndlich. Bei Interesse besteht die Option auf eine spĂ€tere BĂŒropartnerschaft.
Bei Fragen wenden Sie sich bitte gerne telefonisch (071 620 26 20) oder per Mail an RA Markus Stadelmann.
Senden Sie uns bitte Ihr Bewerbungsschreiben mit den ĂŒblichen Unterlagen per Mail an: .
Stadelmann RechtsanwÀlte
Herr Markus Stadelmann
071 620 26 20
Offres similaires
Voir plus âGassner Personalberatung Est.
Kanzleiassistentin 80-100% (m/w/d)
Voir l'offre âBratschi AG
Avocat / Avocate (100%) spécialisé(e) en Corporate et M&A
Voir l'offre âDu blog : conseils carriĂšre
Voir tous les articles â
Bien-ĂȘtre au travail
BRĂLĂ AVANT 40 ANS : LE PLAN DE BATAILLE EN 7 JOURS POUR ĂVITER LE BURNOUT (SANS QUITTER TON JOB)
đ„ 1 travailleur suisse sur 3 va craquer. Et si c'Ă©tait toi ? STOP ! Avant que ton corps ne dĂ©cide pour toi, SUIS CE PLANâŠ
Lire â
Conseils carriĂšre
ARRĂTER DE NĂGOCIER QUE LE SALAIRE : CES 7 AVANTAGES CACHĂS VALENT 20.000 CHF PAR AN (ET PERSONNE N'Y PENSE)
đ§ NĂ©gocier que le salaire, c'est l'erreur de dĂ©butant ! DĂ©couvre les 7 avantages CACHĂS (voiture, formation, transports.âŠ
Lire â
Frontaliers
FRONTALIER EN SUISSE EN 2026 : CE QUE TON PATRON FRANĂAIS NE VEUT PAS QUE TU SACHES (SALAIRE, IMPĂTS, PERMIS G)
đ± Frontalier en Suisse en 2026 : ce que ton patron français ne veut pas que tu saches. Permis G, impĂŽts Ă la source, salâŠ
Lire â
Conseils carriĂšre
MARCHĂ DE L'EMPLOI EN SUISSE EN 2026 : TOUT COMPRENDRE POUR TROUVER, DĂCROCHER ET RĂUSSIR SON JOB CETTE ANNĂE
Comprendre le marchĂ© de l'emploi suisse en 2026 pour trouver un job, nĂ©gocier son salaire et rĂ©ussir son intĂ©gration. GuâŠ
Lire âGuide pour postuler en Suisse
đ Quels documents fournir ? âŸ
- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
- Salaires en brut annuel
- 13Ăšme salaire trĂšs courant
- Négociation possible à l'offre
đĄ Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
đŒ PrĂ©parer l'entretien âŸ
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
Ils ont trouvé via CH-Jobs
Tous les avis â« J'ai trouvĂ© mon poste en moins de 2 semaines. La plateforme est intuitive et les offres sont actualisĂ©es quotidiennement. »
Il y a 2 mois
« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »
Il y a 1 mois
« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dÚs ma premiÚre semaine. »
Il y a 3 semaines