Recruitment & Sales Consultant m/w/d/ 100% — das team ag à Bern | CH-Jobs

das team ag

Recruitment & Sales Consultant m/w/d/ 100%

Temps plein ✓ Candidature directe
Publié le 19 Sep 2026
Mis à jour le 23 Sep 2026
42 - 42 hours/week
4 vues
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Description du poste

Nous sommes l'une des principales agences de recrutement pour le personnel spécialisé dans le secteur de la construction, l'artisanat, la technique et l'industrie, avec 27 sites en Suisse ainsi qu'au Liechtenstein. Nos collaborateurs sont jeunes, dynamiques, simples et bien connectés à l'échelle régionale. Dans l'agence de Berne, nous recherchons une personnalité engagée et sympathique comme vous pour renforcer notre équipe. Nos clients sont des grandes entreprises renommées de la région de Berne, pour lesquelles nous prenons en charge une grande partie du processus complet de recrutement.
Consultant en recrutement et ventes m/f/d 100%
- Recruter : trouver, sélectionner et attirer du personnel de construction
- Préparer : former les collaborateurs et les équiper selon les exigences de vos clients
- Organiser : coordonner les missions entre clients et collaborateurs – y compris toutes les tâches administratives
- Accompagner : être le premier interlocuteur des collaborateurs pour les questions relatives aux salaires, aux primes et aux sujets administratifs
- Construire : développer et entretenir un solide vivier de collaborateurs pour des missions sur de grands projets
Nous attendons :
- Formation EFZ achevée dans le secteur de la construction ou un domaine proche de la construction
- Allemand langue maternelle ainsi que très bonnes connaissances en italien, espagnol et/ou portugais (obligatoire)
- Personnalité ouverte et communicative avec plaisir du contact humain
- Très bonne connaissance de la région de Berne, initiative personnelle et présentation convaincante
- Permis de conduire catégorie B et disponibilité pour des visites clients et collaborateurs avec le véhicule de société
Nous offrons :
- Bureau moderne et lumineux directement à la gare de Berne
- Équipe dynamique et sympathique
- Très bonne intégration et accompagnement lors de la phase de démarrage
- Possibilités d'évolution et avantages intéressants tels qu'un système de bonus lucratif, réduction flotte, demi-tarif, etc.
- Véhicule de société disponible pour les visites clients
- 5 semaines de congés

Détails du poste

📍 Localisation 3000 Bern (BE) Type de contrat Temps plein
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 42 - 42 hours/week
Catégorie professionnelle Commercial / Vente / Service après-vente / interne / Vente Consulting / Management
Poste(s) à pourvoir 12
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Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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