Compass Group (Suisse) S.A.
GEMED (Genève-Médecins) SA
Régulateur médical
Temps partiel
📋
Description du poste
Offre d'emploi : Régulateur médical -- GEMED (Genève-Médecins) SA, Le Grand-Saconnex.
Introduction
GEMED (Genève-Médecins) SA, un acteur clé dans la coordination des soins médicaux à Genève, recherche un(e) Régulateur(trice) médical(e) pour nous rallier son équipe proactif. Si vous êtes passionné(e) par le domaine médical et souhaitez contribuer à une organisation qui place les patients au cœur de ses priorités, cette opportunité est faite pour vous !
Responsabilités
•
Assurer la régulation des appels médicaux entrants et évaluer les besoins des patients.
•
Orienter les patients vers les services ou professionnels de santé appropriés.
•
Collaborer étroitement avec les médecins, les hôpitaux et les autres partenaires de santé.
•
Gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité.
•
Maintenir des dossiers précis et à jour dans le système de gestion interne.
Qualifications
•
Formation dans le domaine médical ou paramédical (infirmier, ambulancier, ou équivalent).
•
Expérience dans un rôle similaire ou en gestion d'appels médicaux, un atout.
•
Excellentes compétences en communication et capacité à gérer des situations stressantes.
•
Maîtrise du français (oral et écrit) ; la connaissance d'autres langues est un plus.
•
Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion médicale.
Avantages
•
Un environnement de activite stimulant et collaboratif.
•
Opportunités de formation continue et de développement professionnel.
•
Conditions de travail attractives et conformes aux standards suisses.
•
Participation à une mission significative au service de la santé publique.
•
Accès à des infrastructures modernes et à des outils performants.
Informations pour postuler
Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et souhaitez rejoindre notre équipe, nous vous invitons à soumettre votre candidature directement via notre site web. Nous avons hâte de découvrir votre profil et d'échanger avec vous !
Votre prochaine etape professionnelle commence ici.
Introduction
GEMED (Genève-Médecins) SA, un acteur clé dans la coordination des soins médicaux à Genève, recherche un(e) Régulateur(trice) médical(e) pour nous rallier son équipe proactif. Si vous êtes passionné(e) par le domaine médical et souhaitez contribuer à une organisation qui place les patients au cœur de ses priorités, cette opportunité est faite pour vous !
Responsabilités
•
Assurer la régulation des appels médicaux entrants et évaluer les besoins des patients.
•
Orienter les patients vers les services ou professionnels de santé appropriés.
•
Collaborer étroitement avec les médecins, les hôpitaux et les autres partenaires de santé.
•
Gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité.
•
Maintenir des dossiers précis et à jour dans le système de gestion interne.
Qualifications
•
Formation dans le domaine médical ou paramédical (infirmier, ambulancier, ou équivalent).
•
Expérience dans un rôle similaire ou en gestion d'appels médicaux, un atout.
•
Excellentes compétences en communication et capacité à gérer des situations stressantes.
•
Maîtrise du français (oral et écrit) ; la connaissance d'autres langues est un plus.
•
Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion médicale.
Avantages
•
Un environnement de activite stimulant et collaboratif.
•
Opportunités de formation continue et de développement professionnel.
•
Conditions de travail attractives et conformes aux standards suisses.
•
Participation à une mission significative au service de la santé publique.
•
Accès à des infrastructures modernes et à des outils performants.
Informations pour postuler
Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et souhaitez rejoindre notre équipe, nous vous invitons à soumettre votre candidature directement via notre site web. Nous avons hâte de découvrir votre profil et d'échanger avec vous !
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.