Regulatory Compliance Spezialist 70% (w/m/d) — LGT à Suisse | CH-Jobs

LGT

Regulatory Compliance Spezialist 70% (w/m/d)

Suisse · NE
Publié le 11 Sep 2026
Mis à jour le 28 Oct 2026
29.4 - 29.4 hours/week
15 vues
📋

Description du poste

À propos de nous
LGT est le plus grand groupe mondial de Private Banking et de gestion d'actifs détenu par une famille d'entrepreneurs. En tant que Family Office de la maison princière du Liechtenstein, nous vous convainquons par notre longue expérience dans la gestion de grandes fortunes.
Votre domaine de responsabilité
Le spécialiste de la conformité réglementaire est responsable de s'assurer que LGT Gruppe Holding AG respecte toutes les réglementations financières pertinentes et les directives internes, ainsi que de la coordination des questions réglementaires à l'échelle du groupe avec nos sociétés internationales. Les tâches de ce poste comprennent la surveillance des changements réglementaires, la mise en œuvre des cadres de conformité et le conseil professionnel à différents départements commerciaux.
Vos tâches :
• Surveillance et analyse des exigences réglementaires nouvelles et en évolution (par ex. MiFID II, AML, RGPD, CRD) pertinentes pour les activités mondiales de LGT Gruppe Holding AG
• Développement, mise en œuvre et maintenance des politiques, procédures et contrôles internes de conformité
• Coordination des questions réglementaires à l'échelle du groupe avec nos sociétés internationales
• Support professionnel de certains programmes de conformité utilisés à l'échelle du groupe
• Réalisation régulière d'évaluations des risques de conformité et identification des domaines potentiels de non-conformité
• Conseil et orientation des départements commerciaux sur les questions réglementaires et leurs impacts sur les opérations commerciales
• Préparation et animation de formations en conformité pour les employés à tous les niveaux
• Soutien à la préparation et à la soumission des rapports et divulgations réglementaires
• Collaboration avec les auditeurs internes et externes ainsi qu'avec les autorités de surveillance
• Participation à des projets visant à améliorer le cadre et les systèmes de conformité
Votre profil
• Licence en droit, finance, gestion d'entreprise ou dans un domaine connexe. Un master ou une certification professionnelle pertinente est un atout
• Au moins 3 à 5 ans d'expérience professionnelle dans un poste de conformité réglementaire dans le secteur des services financiers
• Connaissance des réglementations financières pertinentes (par ex. MiFID II, AML, RGPD, CRD) et des normes internationales de conformité
• Excellentes capacités analytiques avec la capacité d'interpréter des textes réglementaires complexes et de les traduire en solutions commerciales pratiques
• Excellentes compétences en communication et relationnelles ainsi que la capacité de transmettre efficacement des concepts de conformité complexes à un public diversifié
• Capacité avérée à travailler de manière autonome et en équipe, et à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique
• Maîtrise courante de l'allemand et de l'anglais (oral et écrit) indispensable. D'autres langues sont un avantage
• Maîtrise de la suite Microsoft Office
Nous vous offrons des opportunités de développement passionnantes et à long terme ainsi qu'un environnement stimulant et dynamique qui vous ouvre des perspectives personnelles et professionnelles.
LGT offre également des conditions de travail attractives, des prestations sociales et une culture d'entreprise unique.
Veuillez noter que nous ne pouvons pas prendre en compte les candidatures via des agences de recrutement pour ce poste.
Avantages chez LGT
Un excellent lieu de travail - un lieu où avoir un impact :
LGT promeut la diversité de ses collaborateurs. Nous croyons qu'une culture d'entreprise inclusive et valorisante est le moteur d'un lieu de travail exceptionnel et offre la possibilité de créer une équipe unique et performante. C'est pourquoi nos employés peuvent également bénéficier de nombreux avantages supplémentaires.
Famille et travail
• Modèles de travail flexibles
• Congés sabbatiques
• Au moins 25 jours de congés annuels, selon l'âge
• Options de congés spéciaux payés
• Congé maternité et paternité, possibilités de congé parental supplémentaire
• Subventions pour la crèche "Villa Wirbelwind"
• Allocation supplémentaire pour la garde d'enfants payée à l'extérieur jusqu'à 12 ans
Réductions et avantages
• Réductions sur les produits bancaires et services LGT
• Co-investissements chez LGT
• Réductions sur les assurances maladie et biens
• Plan de retraite avec options individuelles
• Diverses initiatives pour promouvoir la mobilité/électromobilité
• Reconnaissance des événements importants de la vie
Votre santé
• Programmes de bien-être et de santé
• Programmes d'exercice et de sport
• Journée hebdomadaire de fruits et repas sains
• Vestiaires avec douches
• Salles de repos
Croître ensemble
• Cours internes
• Cours externes à la Liechtenstein Academy
• Soutien pour les formations externes et la formation continue
• Programmes de coaching et de mentorat
• Missions internationales
• Programmes d'intrapreneuriat
Vous vous sentez concerné ?
Alors remplissez simplement la candidature en ligne. Nous nous réjouissons de faire votre connaissance.
Contact
Corina Hohl
Recruteur RH
LGT Gruppe Holding AG
Formulaire de contact

Détails du poste

📍 Localisation 2019 Suisse (NE)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 29.4 - 29.4 hours/week
Expérience Confirmé→ Formation Master / Universitaire→
Langues requises Allemand, Anglais
Secteur Banques / Instituts financiers→
Catégorie professionnelle Commercial / Banques / Assurances / Gestion risques / Compliance
Poste(s) à pourvoir 31
🎬

Découvrir l'entreprise

🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

—
Net estimé / an
—
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

Offres similaires

Voir plus →

Conseils carrière

Tous les articles →

Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
Recommandé pour cette offre

Un CV à la hauteur des enjeux.

Chiffres, résultats, certifications — la rigueur que les recruteurs suisses attendent.

Pour votre candidature chez LGT · Suisse

+ 6 000 candidats accompagnés · ⭐ 4,8/5 (380+ avis)

Offre postulée par d'autres candidats — démarquez-vous !

📄 Modèles prêts à l'emploi

Voir tous les modèles →