Regulatory Reporting Officer 80-100% (w/m/d)

Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
In der spannenden Welt von Banking Operations übernehmen Sie eine zentrale Rolle dabei, dass unsere Banktransaktionen effizient und reibungslos abgewickelt werden. Sie arbeiten im Back Office eines internationalen Unternehmens, das sich klar zu Nachhaltigkeit bekennt. Dank unserer flachen Hierarchien können Sie früh Verantwortung übernehmen und Ihre Karriere aktiv weiterentwickeln.
Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum Homeoffice sowie eine Kultur der offenen Kommunikation. Moderne Technologien - wie unser interner KI-Chatbot - unterstützen Sie in Ihrem Arbeitsalltag. Darüber hinaus profitieren Sie von vielfältigen Weiterbildungsangeboten und der Möglichkeit, an spannenden Projekten mitzuwirken. Unsere typisch liechtensteinische Unternehmenskultur ist von einem partnerschaftlichen Miteinander auf Augenhöhe geprägt und bietet Raum für innovative Ideen und kreatives Denken.
Als Regulatory & Reporting Officer übernehmen Sie die folgenden Aufgaben:
Bearbeitung regulatorischer Meldepflichten im Zusammenhang mit Transaktionen und Positionen
Verantwortung für definierte Reporting-Bereiche sowie deren Weiterentwicklung, beispielsweise MiFIR Transaction Reporting, CFTC Large Trader Reporting, FinfraG Art. 39 und HK Large Open Position
Kommunikation mit internationalen Partnern, einschliesslich des täglichen Austauschs mit Gegenparteien sowie internen Kundinnen und Kunden weltweit
Monitoring und Optimierung mit dem Ziel, Prozesse und Systeme kontinuierlich weiterzuentwickeln
Unterstützung unserer internen und externen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner bei Fragen und Anliegen
Ihr Profil
In Ihrem Profil zeigt sich:
ausgeprägten Teamgeist und Offenheit für neue Ideen
eine selbstständige, präzise und strukturierte Arbeitsweise
eine lösungsorientierte Denkweise sowie starke Kommunikationsfähigkeiten
die Fähigkeit, neue Themen rasch zu erfassen und vernetzt zu denken
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse sowie eine hohe Technologieaffinität
die Bereitschaft, zwei bis drei Feiertage pro Jahr zu arbeiten
Ob Sie einen beruflichen Quereinstieg anstreben oder bereits relevante Erfahrung mitbringen: Nutzen Sie diese Chance und werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen berücksichtigen können, die über Personalvermittlungen eingereicht werden.
Benefits bei der LGT
A great place to work - a great place to have impact:
Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle
Sabbaticals
Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom Alter
Optionen für bezahlten Sonderurlaub
Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen Elternurlaub
Subventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"
Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT
Co-Investments bei der LGT
Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen
Pensionsplan mit individuellen Optionen
Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität
Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme
Bewegungs- und Sportprogramme
Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten
Umkleideräume mit Duschen
Ruheräume
Gemeinsam wachsen
Interne Kurse
Externe Kurse an der Liechtenstein Academy
Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen
Coaching- und Mentoring-Programme
Internationale Einsätze
Intrapreneurship-Programme
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.
Kontakt
Diane Neff
HR Recruiter
LGT Gruppe Holding AG
+423 (235) 2248
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