Reinsurance Pricing Actuary, 80-100% (w/m/d) — Swiss Life AG à Suisse | CH-Jobs

Swiss Life AG

Reinsurance Pricing Actuary, 80-100% (w/m/d)

Suisse · FR
Publié le 03 Sep 2026
Mis à jour le 27 Oct 2026
33.6 - 42 hours/week
23 vues
📋

Description du poste

Lebe deine Ambitionen
Zürich
Swiss Life AG
Vielseitigkeit leben
Dein Verantwortungsbereich
Du entwickelst aktuarielle Grundlagen und berechnest Preise für Rückversicherungsofferten
Du arbeitest bei der Weiterentwicklung des Rückversicherungsgeschäfts mit, insbesondere bei Pricing-Methoden, Exposure-Analysen und Risikobewertungen
Du machst regelmässige Profitabilitätsüberprüfungen des bestehenden Portfolios
Die entwickelst die Toollandschaft gemäss aktuellen Standards weiter
Du arbeitest eng mit Underwriting, Valuation, Risk Management und internationalen Geschäftspartnern zusammen
Du erstellst und validierst Pricing-Modelle für Neu- und Bestandsgeschäft
Potenziale leben
Deine Stärken
Du verfügst über einen Universitätsabschluss in Mathematik, Physik oder Wirtschaft, ergänzt mit einer aktuariellen Weiterbildung
Du bist Aktuar SAV (oder gleichwertige Ausbildung aus dem Ausland) oder hast Interesse, die von Swiss Life unterstütze Ausbildung zum Aktuar SAV zu machen
Du hast bereits Berufserfahrung im Bereich Lebensversicherung – idealerweise im Rückversicherungsbereich
Du besitzt hervorragendes Know-how bezüglich Methoden, Tools und Techniken in den Bereichen Preisfindung und Produktmodellierung
Du bist flexibel und fähig, dich zu organisieren und zu priorisieren, da oft verschiedene Projekte gleichzeitig bearbeitet werden müssen
Du bringst unternehmerisches Denken sowie Freude an der Entwicklung neuer Geschäftsfelder und Lösungen
Du bist verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
Dein Kontakt
Isabelle Mock
Talent Acquisition Manager
+41 43 284 3186
Über Swiss Life
Mit unserer individuellen Vorsorge- und Finanzberatung begleiten wir Menschen in allen Lebenslagen bei der Vorbereitung ihrer finanziellen Zukunft und unterstützen sie dabei, ihr Leben finanziell selbstbestimmt zu gestalten.
Für Personalvermittlungen
Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlungen entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das
Personalvermittler-Portal
eingereicht wurden.
Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis.

Détails du poste

📍 Localisation 8002 Suisse (FR)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 33.6 - 42 hours/week
Formation Master / Universitaire→ Secteur Informatique & Technologies→
Poste(s) à pourvoir 99

Compétences & mots-clés

🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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