Release- und Test-Engineer (a) 80-100%

Poste a pourvoir : Release- und Test-Engineer (a) 80-100% -- Zürich & Homeoffice -- Helsana Versicherungen AG.

Du gehst gerne neue Wege, gibst Impulse und willst als Teil eines dynamischen Teams ein grossartiges Kundenerlebnis schaffen? Wir bieten spannende Herausforderungen in vielseitigen Projekten. Bewege mit deinen Ideen und Visionen etwas und werde Mitglied des Software-Entwicklungsteams unserer Tochtergesellschaft Health & Medical Service AG (HMS).
Release- und Test-Engineer (a) 80-100%
Du gehst gerne neue Wege, gibst Impulse und willst als Teil eines dynamischen Teams ein grossartiges Kundenerlebnis schaffen? Wir bieten spannende Herausforderungen in vielseitigen Projekten. Bewege mit deinen Ideen und Visionen etwas und werde Mitglied des Software-Entwicklungsteams unserer Tochtergesellschaft Health & Medical Service AG (HMS).
Was dich erwartet
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Ansprechperson für interne und externe Kundschaft sowie Planen, Koordinieren und Kommunizieren der Releases der HMS-Produkte
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Durchführen, Koordinieren und Dokumentieren von UI-, Teilsystem- und Integrationstests
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Designen von Testfällen, Konzipieren der Testabläufe sowie Weiterentwickeln der Testautomatisierung (inkl. Regressions-Tests)
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Unterstützen des Supports bei Incident-Analysen, klare Abgrenzung von Bugs und Change Requests (CRs) sowie enges Zusammenarbeiten mit Entwicklung, Product Ownern, Support und Betrieb (DevSecOps/CI/CD)
Was du mitbringst
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Mindestens drei Jahre Erfahrung im Testumfeld mit vertieftem Wissen in Testdesign, Testmethoden und Testautomatisierung (XRAY und/oder PlayWright); Kenntnisse von Testingverfahren (Unit-Tests, Web-API-Testing sowie CI/CD) sind erwünscht
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Fundierte Kenntnisse in gängigen Testing-Tools sowie im Umgang mit Ticketing- und Collaboration-Tools (z. B. Jira)
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Erfahrung in Release-Prozessen und Deployment-Abläufen sowie in der strukturierten Steuerung von Releases inkl. frühzeitiger Risikoerkennung und transparenter Kommunikation
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Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägtem Qualitätsbewusstsein sowie sehr gute, adressatengerechte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mindestens C1-Niveau)
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Abgeschlossene höhere Berufsbildung im Bereich Informatik
Hast du Fragen zum Bewerbungsprozess?
Ivona Stanic HR Consultant
058 340 62 75
LinkedIn
Job-ID: 34373
Ausgezeichnete Arbeitgeberin
In den Bereichen Gesundheitsförderung, Recruiting-Qualität sowie für Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben wird Helsana immer wieder ausgezeichnet.

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