Représentant(e) du maître d'ouvrage / Chef de projet construction
RUAG AG
📍 Suisse
Représentant(e) / Commercial(e) – Domaine pétrolier à 100%
Groupe Simond SA
Description du poste Représentant(e) / Commercial(e) – Domaine pétrolier à 100% à Chermin de Vimoulin 1
Simond SA est une entreprise familiale spécialisée dans le commerce de combustibles, decarburants, de lubrifiants, et l'exploitation de stations-services.Elle est principalement active dans le canton de Vaud et les régions limitrophes.
Nous cherchons afin de renforcer notre équipe commerciale, à convenir, pour notre site de Vufflens-la-Ville un/une :
Représentant(e) / Commercial(e) – Domaine pétrolier à 100%Vos missions :
Suivi des clients actuels (visites, appels téléphoniques) et fidélisation à long terme
Prospection et développement du portefeuille client (tous produits)Prise de commandes et gestion des offres commercialesÉtablissement de rapports d'activité journaliers et hebdomadaires
Livraison occasionnelle de petit matériel
Votre profil :
Vous êtes un(e) commercial(e) de terrain, dynamique, autonome et orienté(e) résultats
Vous avez une excellente capacité d'
écoute, de négociation et d'adaptation
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (CRM, suite Office)Vous avez le sens du service client
Vous jouissez d'une bonne réputation
Vos formations / qualifications :
Expérience avérée dans la relation commerciale avec une clientèle agricole et rurale
Expérience confirmée dans la vente terrain, idéalement dans le domaine pétrolier ou énergétique
Connaissance du secteur pétrolier, des carburants ou des combustibles (un atout)Permis de conduire B (obligatoire)Bonne maîtrise du français (écrit et oral)Suisse ou permis de séjour valable
Domicilié dans la région (Vaud)Nous vous offrons :
Une rémunération attractive : fixe commissions sur résultatsVéhicule de fonction, smartphone, ordinateur/tablette
Frais de repas
Un poste stable avec un engagement sur le long terme
Un soutien à la formation continue et au développement personnel
Si vous pensez être la bonne personne, n'hésitez plus et envoyez-nous votre dossier complet (lettre de motivation, CV avec photo et certificats de travail, etc.) Nous répondrons uniquement aux personnes ayant soumis un dossier complet.
Agences de placement s'abstenir s.v.p.
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération
⭐ Avis de nos utilisateurs
Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs
★★★★★
"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."
Il y a 2 mois
★★★★★
"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."
Il y a 1 mois
★★★★☆
"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."
Il y a 3 semaines