Requirements Engineer - Kreditgeschäft / Immobilien — ITech Consult AG | CH-Jobs

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Requirements Engineer - Kreditgeschäft / Immobilien

Temps plein
Banking Aufgaben
Publié le 08 Sep 2026
Mis à jour le 12 Sep 2026
7 vues
📋

Description du poste

Requirements Engineer
- Kreditgeschäft / Immobilien
Projekt:
Unser Kunde ist auf der Suche nach einem erfahrenen Requirements Engineer, welcher ihn bei der Neuentwicklung einer Bank-Applikation im Kreditgeschäft unterstützt. (Referenznummer: 925215RF)
Aufgaben:
• Erhebung, Analyse und Dokumentation von fachlichen und funktionalen Anforderungen
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Business Stakeholdern und IT-Teams
• Analyse und Strukturierung von Anforderungen im Kreditgeschäft
• Übersetzung fachlicher Bedürfnisse in verständliche und umsetzbare Anforderungen für die IT
• Erstellung und Pflege von Anforderungen, Spezifikationen und weiteren relevanten Dokumentationen
• Begleitung des gesamten Anforderungsmanagements von der Analyse bis zur Umsetzung
• Abstimmung und Klärung von Anforderungen mit unterschiedlichen Stakeholdern
• Identifikation von Abhängigkeiten, Risiken und offenen Punkten
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Lösungen im Kreditumfeld
Anforderungen:
• Mehrjährige Erfahrung als Requirements Engineer oder Business Analyst
• Zwingende Erfahrung im Kreditgeschäft
• Fundiertes Verständnis von Prozessen und fachlichen Anforderungen im Kreditumfeld
• Sehr gute und sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT-Teams
• Erfahrung in einem agilen Umfeld mit Scrum
Referenznr
.: 925215RF
Rolle: Requirements Engineer - Kreditgeschäft / Immobilien
Standort: Bern und Region (2 Tage vor Ort, Remote nur aus der Schweiz)
Arbeitspensum
: 80-100%
Start Datum: 01.01.2027
Ende Datum: 31.12.2027
Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihr komplettes Dossier via den Link in dieser Anzeige.
Falls diese Position nicht so gut zu Ihrem Profil passt und Sie sich wünschen, andere Position direkt zu erhalten, können Sie uns Ihr Dossier ebenso via diese Anzeige oder an jobs[at]itcag[dot]com zukommen lassen.
Kontaktieren Sie uns für weitere Informationen über unser Unternehmen, unsere Positionen oder unser attraktives Payroll-Only-Programm: +41 41 760 77 01.
Über uns:
ITech Consult ist ein nach ISO 9001:2015 zertifiziertes Schweizer Unternehmen mit Niederlassungen in Deutschland und Irland. ITech Consult ist spezialisiert auf die Vermittlung von IT-Kandidaten für Auftragsarbeiten. Wir wurden 1997 von IT-Profis gegründet und wissen daher, wie wichtig die professionelle Unterstützung bei der Projektsuche und -arbeit ist.
ITech Consult AG
+41417607701

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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