💼 Responsable adjoint/e du codage médical (80-1 — Spitalzentrum Biel / Cent · Biel
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Responsable adjoint/e du codage médical (80-100 %)

Vollzeit
Biel
Veröffentlicht am 23 Apr 2026
21 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Le Centre hospitalier Bienne recherche un Responsable adjoint/e du codage médical. Rejoignez une équipe dynamique offrant des soins complets.

Tâches

  • Assurer un codage conforme aux normes SwissDRG.
  • Contrôler et développer l'équipe de codage médical.
  • Organiser la révision du codage et traiter les questions des assureurs.

Compétences

  • Diplôme d'infirmier ES/HES avec expérience en codage médical.
  • Excellentes aptitudes à la communication et collaboration interdisciplinaire.
  • Maîtrise de MS Office et outils de codage.
Le Centre hospitalier Bienne est le centre médical public de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à l'ensemble de la population des soins complets dans tous les domaines spécialisés de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous accordent leur confiance. Quelque 2'200 collaborateurs et collaboratrices actifs dans près de 40 professions différentes trouvent chez nous un poste attrayant.

Le service de codage médical est responsable du codage conforme aux normes de révision des cas de traitement hospitalier. Nous recherchons dès maintenant ou à convenir :

Responsable adjoint/e du codage médical (80-100 %)

Vos tâches – notre poste

  • Garantie d'un codage conforme aux normes de révision selon SwissDRG
  • Contrôle du codage et développement de l'équipe de codage médical
  • Organisation et accompagnement de la révision du codage
  • Collaboration à la gestion des rejets et traitement des questions des assureurs concernant le codage
  • Soutien au contrôle médical
  • Formation des cliniques
  • Interlocuteur/trice pour les médecins, le personnel soignant et d'autres groupes professionnels pour les questions relatives au codage
  • Direction adjointe de l'équipe de codage médical

Vos compétences – nos attentes

  • Formation médicale de base (au minimum diplôme d'infirmier ES/HES)
  • Plusieurs années d'expérience dans le codage, idéalement avec un brevet fédéral
  • Bonnes connaissances de MS Office, ainsi que des outils courants de codage et d'analyse
  • Excellentes aptitudes à la communication et goût pour la collaboration interdisciplinaire
  • Codage autonome, conforme aux règles en vigueur et dans les délais impartis, sur la base du rapport de sortie et du dossier électronique du patient
  • Méthode de travail précise et efficace
  • Esprit d'équipe et rôle de modèle avec une présentation convaincante
  • Personnalité engagée, motivée et faisant preuve d'initiative pour contribuer de manière significative au développement de notre organisation dans un environnement en mutation
  • Langue maternelle allemande ou française avec de bonnes connaissances de l'autre langue

Vos possibilités – notre offre

  • Une activité intéressante, exigeante et à responsabilités au sein d'une équipe motivée
  • Des horaires de travail flexibles, possibilité de télétravail partiel
  • Une collaboration avec des collègues bilingues issus de nombreux métiers différents dans un environnement dynamique
  • Des perspectives professionnelles variées avec possibilité de formation continue et de perfectionnement individuel
  • Conditions d'emploi sûres et modernes (CCT)

Pour de plus amples informations, veuillez contacter Evelyn Florin, responsable du codage médical, au 032 324 71 12.

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature !

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Leitfaden für Bewerbungen in der Schweiz

📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
  • Lebenslauf — antichronologisch, Foto empfohlen
  • Motivationsschreiben — personalisiert
  • Diplome und Zertifikate
  • Berufliche Referenzen
  • Arbeitszeugnisse
🎯 Wie schreibt man eine Bewerbung?

Lebenslauf:

  • Maximal 2 Seiten
  • Sprachkenntnisse detailliert

Motivationsschreiben:

  • 1 Seite, namentlich adressiert
  • Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung
⏱️ Antwortzeiten
  • Eingangsbestätigung — 2–5 Tage
  • Erste Rückmeldung — 1–3 Wochen
  • Vorstellungsgespräch — 2–4 Wochen
  • Entscheidung — 4–8 Wochen

💡 Freundlich nachfragen nach 2 Wochen ohne Antwort.

🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten

EU/EFTA:

  • Ausweis L (< 1 Jahr) oder Ausweis B (≥ 1 Jahr)

Nicht-EU/EFTA:

  • Ausweis B vom Arbeitgeber beantragt, Jahreskontingente
💰 Gehalt und Verhandlung
  • Gehälter als Jahresbrutto
  • 13. Monatsgehalt sehr üblich
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