Responsable Conformité / Conseiller Juridique (h/f/d)

Rejoignez Valora en tant que Compliance Officer / Legal Counsel. Opportunité dans un environnement dynamique et international. Tâches
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Assister les sociétés du groupe sur des questions juridiques et de conformité. •
Réaliser des recherches juridiques et préparer des analyses de risques. •
Examiner et rédiger des contrats, politiques et documents juridiques. Compétences
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Diplôme en droit avec au moins 3 ans d'expérience en entreprise internationale. •
Excellentes connaissances en droit civil et public. •
Compétences en communication et travail d'équipe. Pour soutenir le département juridique et conformité au siège du groupe Valora à Muttenz, nous recherchons à partir du 1er janvier 2027 ou selon accord une personne engagée, compétente et dynamique pour le poste de Responsable Conformité & Conseiller Juridique (h/f/d)
Des tâches qui vous plairont
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Vous soutenez nos sociétés du groupe nationales et internationales sur des questions juridiques, liées à la conformité, réglementaires et de gouvernance. •
Vous effectuez des recherches juridiques et réglementaires et préparez de manière structurée des faits, des analyses de risques, des bases de décision et des premières propositions de solution. •
Vous vérifiez, rédigez et révisez des contrats, directives, instructions du groupe, modèles et autres documents juridiques et de conformité. •
Vous participez aux négociations contractuelles, projets, analyses des risques de conformité, audits, enquêtes internes et clarifications de faits. •
Vous accompagnez des projets innovants du groupe Valora sous les aspects juridiques et de conformité. •
Vous soutenez le traitement confidentiel et traçable ainsi que la documentation des signalements reçus via la Valora Integrity Line. •
Vous prenez en charge des tâches dans le domaine du Corporate Housekeeping et de la gouvernance d’entreprise, par exemple pour les décisions, procurations, affaires du registre du commerce et la tenue de la documentation juridique de la société. •
Vous contribuez aux questions relatives au droit des marques. •
Vous créez et mettez à jour des supports de formation, des bases de connaissances et des matériels de communication interne et soutenez les formations, ateliers et mesures de sensibilisation. •
Vous collaborez avec les départements internes, les sociétés du groupe ainsi que des conseillers externes et assurez une documentation complète, cohérente et traçable des dossiers traités. Les exigences que vous apportez
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Diplôme en droit ou diplôme universitaire comparable avec spécialisation en droit, conformité ou gouvernance d’entreprise. Le brevet d’avocat et/ou d’autres formations juridiques sont un avantage. •
Au moins 3 ans d’expérience professionnelle dans un département juridique ou conformité d’une entreprise internationale et/ou dans un cabinet d’avocats international, idéalement notamment dans les domaines de la conformité, de l’audit ou de la gestion des risques. •
Bonnes connaissances en droit civil général (par ex. droit du travail, droit de la distribution, droit des sociétés, droit des contrats) et droit public (par ex. droit de la concurrence, droit administratif) ainsi qu’en droit pénal. •
Intérêt pour la gestion de la conformité, la gouvernance d’entreprise, les exigences réglementaires et les contextes économiques. •
Goût pour l’analyse rigoureuse de situations complexes et leur présentation claire. •
Méthode de travail structurée, fiable, proactive et autonome. •
Forte capacité de persuasion, résistance au stress, sens de la négociation ainsi que plaisir à travailler en équipe. •
Grande intégrité, fiabilité et discrétion dans le traitement d’informations sensibles. •
Esprit d’équipe, orientation service et communication adaptée aux destinataires. •
Très bonnes connaissances orales et écrites en allemand et en anglais ; le français ou d’autres langues sont un atout. •
Maîtrise de Microsoft Office. Les avantages que nous vous offrons
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Un environnement de travail dynamique et international avec beaucoup d’espace pour les idées et la créativité. •
De nombreuses possibilités de développement et de formation, notamment via notre Valora Academy interne et des formations en direct. •
Une culture d’entreprise simple avec un échange direct et une culture du tutoiement vécue, favorisant l’innovation et l’agilité. •
Des projets passionnants et des tâches variées avec une grande marge de manœuvre et une forte responsabilité individuelle. •
Profitez d’avantages attractifs pour les employés chez les formats Valora et chez des partenaires sélectionnés dans les domaines des loisirs, du sport, de la santé et de la mobilité. •
Conditions d’emploi attractives avec une caisse de pension propre et trois plans d’épargne flexibles au choix. •
Horaires de travail flexibles avec temps de travail variable et possibilité de télétravail.