Responsable cuisine (Manora) 100% (m/f/d) — Manor AG | CH-Jobs

Manor AG

Responsable cuisine (Manora) 100% (m/f/d)

Temps plein
Geneve · GE
Publié le 26 May 2026
Mis à jour le 16 Aug 2026
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Description du poste

Poste a pourvoir : Responsable cuisine (Manora) 100% (m/f/d) -- Geneve -- Manor AG.

Rejoignez Manor Genève en tant que Responsable cuisine ! Un environnement proactif et une équipe engagée vous attendent.
Tâches

Garantir la qualité et l'hygiène au restaurant Manora.

Créer une atmosphère élégante conforme au concept.

Gérer le personnel et former les jeunes talents.
Compétences

Formation dans la restauration ou école hôtelière souhaitée.

Expérience significative en restauration requise.

Capacité à travailler sous pression et à motiver l'équipe.
Genève | Temps plein 100% | Durée indéterminée | de suite |
Responsable cuisine (Manora) 100% (m/f/d)
Chaque visite est unique, et c'est précisément sur cette singularité que repose notre service. Grâce à notre esprit d'équipe, notre agilité et notre proximité client, Manor s'impose comme le grand magasin n° 1 pour le quotidien, tant en ligne que dans nos points de vente. Tu apprécies les environnements dynamiques et souhaites pleinement valoriser tes atouts ? Alors rejoins-nous pour façonner l'expérience d'achat de demain !
Pour renforcer notre équipe dans le domaine de la Restauration, nous sommes a la recherche de de suite, pour une durée indéterminée, sur le site de Genève, une* personne motivée* et engagée* Responsable cuisine, 100%.
Tes responsabilités
- Tu veilles au bon déroulement des opérations et tu appliques les directives de qualité et d’hygiène au restaurant Manora.
- Tu veilles à ce que l’atmosphère du marché soit élégante, conformément au concept.
- Tu identifies, évalues et exploites le potentiel de l’offre locale.
- Tu es responsable de la gestion du personnel.
- Tu es responsable d’une structure organisée et orientée vers les collaborateurs·trices du restaurant (plannings, etc.).
- Tu assures la formation et le développement des collaborateurs·trices ainsi que des jeunes talents.
- Tu es présent·e sur le terrain, tu diriges et soutiens les collaborateurs·trices dans leur emploi quotidien.
Ton profil
- Dans l’idéal, tu as accompli une formation de base dans le domaine de la restauration ou tu es diplômé d’une école hôtelière.
- Tu possèdes une vaste expérience dans le domaine de la restauration.
- Tu vis et aimes le rôle d’hôte/hôtesse.
- Dans l’idéal, tu as acquis une première expérience de direction.
- Tu convaincs par ta résistance au stress, ta persévérance et ta fiabilité.
- Tu as une attitude positive face au travail, tu sais la transmettre à tes collaborateurs·trices et les motiver durablement.
- Tu as le sens de l’improvisation et tu aimes relever des défis.
- Tu es capable de t’adapter à une forte fréquentation de la clientèle et tu gardes ton calme et une vue d’ensemble dans les situations mouvementées.
Manor SA, dont le siège central est situé à Bâle, est le leader du marché suisse dans le secteur des grands magasins avec une part de marché d’environ 60%. Au total, l’entreprise emploie environ 6'800 personnes et forme environ 200 apprenti·e·s par an. Manor SA exploite 65 grands magasins, 23 marchés Manor Food et 23restaurants Manora ainsi que 3 centrales de distribution.

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Détails du poste

Expérience Confirmé
Formation CFC / Apprentissage
Secteur IT & Logiciels

Compétences & mots-clés

🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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