Responsable d'équipe Hémodialyse (h/f/d) 100% - Réseau hospitalier Appenzell Ausserrhoden — Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden à Sion | CH-Jobs

Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden

Responsable d'équipe Hémodialyse (h/f/d) 100% - Réseau hospitalier Appenzell Ausserrhoden

Publié le 11 Sep 2026
Mis à jour le 05 Nov 2026
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Description du poste

Poste a pourvoir : Responsable d'équipe Hémodialyse (h/f/d) 100% - Réseau hospitalier Appenzell Ausserrhoden -- Herisau -- Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden.

Le réseau hospitalier AR
Le réseau hospitalier Appenzell Ausserrhoden, avec l'hôpital aigu de Herisau et le centre psychiatrique AR à Herisau, assure les soins médicaux de base étendus pour la population du canton d'Appenzell Ausserrhoden et constitue également le premier point de contact pour une grande partie de la population de la région environnante. Les deux sites sont essentiels pour l'approvisionnement du canton et au-delà.
Nous recherchons
Au sein du département MTTB sous la direction de Mme Jana Schmid, nous recherchons dès maintenant ou selon accord un responsable d'équipe hémodialyse à temps plein (100%).
Vos tâches
• Direction professionnelle et du personnel ainsi que développement ciblé de l'équipe de dialyse
• Organisation et coordination de la station de dialyse, y compris la planification du personnel
• Assurer une prise en charge de qualité, sûre et centrée sur le patient
• Participation active au quotidien clinique ainsi que réalisation de traitements spécifiques à la dialyse exigeants et de ponctions de shunt
• Prise en charge compétente des patientes et patients en hémodialyse, dialyse péritonéale ainsi qu'après transplantation rénale
• Promotion de la collaboration interdisciplinaire ainsi que développement continu des processus et des standards de qualité
Votre profil
• Formation achevée en tant qu'infirmier diplômé HF ou FH, avec reconnaissance suisse pour les diplômes étrangers
• Expérience professionnelle de plusieurs années en hémodialyse et connaissances spécialisées approfondies en dialyse
• Expérience en gestion, idéalement dans une fonction comparable dans le secteur de la santé
• Compétences marquées en leadership et sociales ainsi que plaisir à développer les collaborateurs
• Capacité organisationnelle, sens des responsabilités et méthode de travail autonome
• Forte orientation patient ainsi que plaisir à une collaboration interdisciplinaire constructive
• Très bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit
Vous bénéficiez en outre de
Nous privilégions les candidatures directes. Les agences de recrutement sont priées de contacter directement la gestion des ressources humaines (bewerbermanagement@svar.ch). Les candidatures sans prise de contact préalable ne seront pas prises en compte.
Vos collègues de travail au SVAR

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Détails du poste

Compétences & mots-clés

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
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Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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