Responsable d'équipe salle d'accouchement / sage-femme (80-100%) — Spitalzentrum Biel AG | CH-Jobs

Spitalzentrum Biel AG

Responsable d'équipe salle d'accouchement / sage-femme (80-100%)

Temps plein
Bern · BE
Publié le 31 Jul 2026
Mis à jour le 13 Sep 2026
12 vues
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Description du poste

Le Centre hospitalier Bienne est le centre médical public de la région bilingue Bienne-Seeland-Jura bernois (Suisse). Il offre à l'ensemble de la population des soins complets dans tous les domaines spécialisés de la médecine moderne. Chaque année, plus de 150'000 patientes et patients nous accordent leur confiance. Quelque 2'200 collaborateurs et collaboratrices actifs dans près de 40 professions différentes trouvent chez nous un poste attrayant.
Pour renforcer l'équipe des responsables, nous recherchons
à partir du 01.09.2026 ou à convenir
une :
Responsable d'équipe salle d'accouchement / sage-femme (80-100%)
Tes tâches – notre poste
Responsabilité d'assurer une prise en charge et un accompagnement global des femmes enceintes, des femmes en travail et des nouveau-nés ainsi que de leurs personnes de référence.
Direction et organisation du service de maternité en binôme avec une équipe engagée et motivée d'environ 25 sages-femmes (y compris les consultations ambulatoires sur le site du SZB, ainsi que les urgences gynécologiques en dehors des heures de bureau).
Coordination et conduite de projets dans le cadre du renouvellement et du développement de la clinique de gynécologie.
Optimisation et participation au développement professionnel de la clinique de gynécologie grâce à l'utilisation ciblée de groupes de travail.
Co-responsabilité dans la garantie de la mission de formation des étudiantes et dans l'atteinte des objectifs des collaborateurs en formation continue.
Promotion d'une collaboration constructive au sein de l'équipe ainsi qu'avec les interfaces de la clinique de gynécologie / pédiatrie et les partenaires externes.
Tes compétences – nos attentes
Diplôme de sage-femme ES/HES avec plusieurs années d'expérience pratique en salle d'accouchement
Expérience en gestion d'équipe souhaitée
Compétences sociales et empathie pour une prise en charge professionnelle et humaine, même dans des situations complexes
Sens élevé des responsabilités, fortes capacités d'organisation, méthode de travail structurée et approche économique
Personnalité ouverte et engageante, fortement orientée vers les patientes, favorisant activement une communication respectueuse et une bonne collaboration entre différents corps de métier
Langue maternelle allemande ou française avec de bonnes connaissances de l'autre langue (au minimum B1)
Tes possibilités – notre offre
Pour tout renseignement complémentaire concernant la fonction de cadre, Jutta Gerber, responsable de l'unité clinique de gynécologie, se tient volontiers à ta disposition au tél. 032 324 22 20 ou par e-mail à
Écrire un email
(absence pour vacances du 18.06 au 08.07.2026). Pour toute question concernant le service de maternité, tu peux également t'adresser à Yolanda Mattmann, responsable sage-femme, tél. 032 324 20 03.
Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature en ligne !

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Bachelor / HES
Langues requises Français, Allemand
Secteur Santé & Social

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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