Responsable de catégorie matériaux de construction — HG COMMERCIALE Handelsgenossenschaft des Schweizerischen Baumeisterverbandes | CH-Jobs

HG COMMERCIALE Handelsgenossenschaft des Schweizerischen Baumeisterverbandes

Responsable de catégorie matériaux de construction

Temps plein
Zurich · ZH
Publié le 04 Jun 2026
Mis à jour le 18 Aug 2026
27 vues
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Description du poste

Poste a pourvoir : Responsable de catégorie matériaux de construction -- Zürich -- HG COMMERCIALE Handelsgenossenschaft des Schweizerischen Baumeisterverbandes.

Rejoignez HGC en tant que Category Manager pour innover dans le Trockenbau. Profitez d'un environnement energique avec des opportunités de développement.
Tâches

Gérez votre assortiment avec autonomie, incluant analyses de marché.

Introduisez des nouveautés et suivez les tendances du secteur.

Collaborez avec les équipes de vente et marketing sur des projets stratégiques.
Compétences

Formation commerciale ou expérience en gestion de produit requise.

Capacité à organiser et à penser de manière autonome.

Affinité élevée avec le secteur de la construction.
Vous ne connaissez pas seulement la construction sèche, vous la repensez ? Alors continuez à lire. Chez nous, en tant que Responsable de catégorie, vous prenez en charge votre assortiment avec beaucoup d’autonomie – des analyses de marché aux calculs de prix, en passant par des promotions astucieuses et des activités permanentes. Vous introduisez des nouveautés dans l’assortiment, participez activement aux changements et gardez toujours un œil sur les tendances. En même temps, vous entretenez les données de base pertinentes dans SAP pour une gestion optimale. Vous travaillez en étroite collaboration avec les ventes, le marketing et la chaîne d’approvisionnement, tout en gardant toujours la main sur le volant et en participant également à des projets stratégiques. Si vous voulez vraiment faire bouger les choses et prendre des responsabilités : ici, vous avez l’espace pour cela – sans processus poussiéreux.
Votre profil
Vous vous organisez vous-même, pensez rapidement et agissez de manière autonome ? Cela vous ressemble. Si en plus vous savez convaincre les autres de vos idées, vous êtes au bon endroit chez nous. Vous avez une formation commerciale ou une expérience pratique dans les achats, la gestion de produits ou la promotion des ventes. À cela s’ajoute votre forte affinité pour le secteur de la construction et un savoir-faire approfondi dans le domaine des matériaux de construction (construction sèche). Si la confiance, le changement et la responsabilité sont importants pour vous personnellement et que vous vivez la devise « Nous rendons la construction simple et efficace », vous partagez des valeurs essentielles avec HGC. Et ne vous inquiétez pas : un peu de déplacements (environ 20 %) apporte un vent de fraîcheur.
Notre offre
Possibilités de formation interne et externe
Avantages sociaux attractifs (par ex. : caisse de pension propre, les cotisations à la caisse de pension sont prises en charge à 2/3 par l’employeur)
Infrastructure moderne
Primes d’ancienneté flexibles
Au moins 25 jours de congés
Réduction à l’achat de produits pour usage personnel

Rejoignez HG COMMERCIALE Handelsgenossenschaft des Schweizerischen Baumeisterverbandes et donnez un nouvel elan a votre carriere.

Détails du poste

Formation Bachelor / HES
Secteur IT & Logiciels
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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