Responsable de compte ERT à Suisse - Postuler maintenant | CH-Jobs

Responsable de compte ERT

V-ZUG AG

📍 Lieu : Suisse

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 19/02/2026

Description du poste Responsable de compte ERT à Suisse

Rejoignez V-ZUG, leader en électroménager, pour un rôle clé.
Une occasion de développer vos compétences dans un environnement dynamique et collaboratif.
TâchesDéveloppez le marché par un excellent management client et acquisition.
Participez activement à la stratégie de vente en analysant le marché.
Négociez les conditions avec les partenaires externes et rédigez des contrats.
Compétences
Expérience significative en vente, idéalement dans l'
électroménager.
Compétences en communication et négociation, esprit entrepreneurial.
Maîtrise des systèmes CRM et des outils MS Office.
Vous prenez en charge nos revendeurs dans la région du Mittelland &
Haut-Valais - soit directement chez nos clients sur place, soit au ZUGORAMA Berne.
Ce que ce poste vous offre
Vous développez la part de marché – avec une excellente gestion de la clientèle, l’acquisition de nouvelles opportunités commerciales, l’entretien des relations existantes ainsi que la négociation des contrats et des prix
Vous contribuez activement à la stratégie de vente dans le commerce de détail électronique – analysez les tendances du marché et les besoins des clients et renforcez la présence de la marque par des actions de vente, des formations et des événements ainsi que par la création de nouveaux partenariats
Vous prenez en charge la négociation des conditions, des prix et des modalités de livraison avec des partenaires commerciaux externes ainsi que la préparation des offres, des contrats et des documents pertinents
Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes internes, soutenez les partenaires commerciaux selon la stratégie de marché et accompagnez les lancements de nouveaux produits
Vous êtes responsable des objectifs de vente et des budgets dans le segment de marché – y compris la préparation de rapports et d’analyses pour le contrôle des résultats
Vous réalisez des analyses de marché, recueillez les retours clients et observez les concurrents afin d’adapter la stratégie commerciale.
De plus, vous faites régulièrement rapport aux instances concernées sur les progrès, les défis et les résultats
Ce que vous apportez pour ce poste
Expérience de plusieurs années dans la vente au détail ou B2B, idéalement dans l’industrie des appareils électroménagers ou dans des secteurs connexes, ainsi que des succès avérés en gestion de la clientèle, négociation et développement commercial
Vous connaissez les tendances du marché dans le secteur des pièces de rechange et maîtrisez les systèmes CRM ainsi que MS Office
Vous êtes reconnu pour vos compétences en communication et en négociation, combinées à une pensée entrepreneuriale pour évaluer avec les clients les potentiels de croissance
Votre manière de travailler est autonome, structurée et orientée vers le travail en équipe, ce qui vous rend performant dans un environnement dynamique
Vous entretenez facilement des relations clients à long terme grâce à une forte orientation client
Excellente maîtrise de l’allemand à l’oral et à l’écrit requise.
Le français ou l’italien sont un atout
Pas encore convaincu ?
V-ZUG vous offre plus qu’un simple emploi
Qu’attendez-vous ?
Jennifer Stöver, Talent Acquisition Partner, se fera un plaisir de vous expliquer les détails.
Numéro direct 058 767 62 98.
Nous ne pouvons pas prendre en compte les dossiers des agences de recrutement pour ce poste.
Si des dossiers non sollicités sont soumis, aucun honoraire d’intermédiation ne sera versé.
Tout est clair ?
Alors postulez dès maintenant !
V-ZUG Swiss MarketL’équipe Retail Sales sur le marché principal suisse enthousiasme notre clientèle avec des produits de haute qualité.
Avec des stratégies de vente, une forte orientation client et une collaboration étroite avec nos partenaires, vous renforcez la présence sur le marché et la rentabilité.
Vous travaillez à 100 % et prenez en charge principalement nos revendeurs dans les cantons BE, SO &
Haut-Valais – soit directement chez nos clients sur place, soit au ZUGORAMA Berne.

Compétences requises

Temps plein Construction d'installations / de machines et construction métallique Rüfenacht b. Bern

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À propos de V-ZUG AG

Entreprise basée en Suisse.

🎯 Services d'accompagnement

  • Révision de CV

    Optimisez votre CV pour le marché suisse

  • Lettre de motivation

    Aide à la rédaction personnalisée

  • Préparation entretien

    Coaching et simulation d'entretien

  • Conseils carrière

    Orientation professionnelle en Suisse

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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