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Schweizerische Bundesbahnen SBB

Responsable de la Performance Divisionnaire

Suisse · 1
Pubblicato il 10 Nov 2026
1 visualizzazioni
📋

Descrizione del posto

Rejoignez SBB en tant que Divisional Performance Manager à Bern. Une opportunité stimulante avec un environnement de travail collaboratif. Tâches
•
Soutenir le leadership financier en apportant des analyses indépendantes. •
Gérer le Performance-Cockpit et assurer la transparence des résultats. •
Préparer et présenter les revues de performance à différents niveaux de direction. Compétences
•
Minimum 5 ans d'expérience en contrôle de gestion dans une structure. •
Excellente capacité d'analyse et de structuration des informations. •
Compétences en communication claire et relationnelle avec les parties prenantes. Faites bouger la Suisse avec nous. Responsable de la Performance Divisionnaire
Berne
01.03.2027 ou selon accord
60-100%
104595
Ce qui vous attend. En tant que Responsable de la Performance Divisionnaire, vous travaillez au cœur de la gestion financière de la division Production Transport de Personnes. Vous êtes un partenaire d’échange étroit de l’équipe de direction des finances et contribuez activement à la planification, au reporting et au pilotage de la performance. Ce rôle est conçu comme une fonction experte expérimentée avec une grande autonomie et une forte visibilité au niveau divisionnaire et du groupe. Ce que vous pouvez accomplir. •
Dans cette fonction, vous soutenez proactivement l’équipe de direction des finances dans la gestion économique et apportez un point de vue indépendant et fondé. •
Vous êtes responsable du cockpit de performance ainsi que de la dernière estimation et assurez la transparence sur les moteurs de résultats et de coûts - avec des recommandations d’action claires. •
Au niveau divisionnaire et du groupe, vous préparez les revues de performance et présentez vos analyses de manière convaincante. •
Vous analysez les écarts, évaluez les leviers économiques et initiez des mesures de pilotage concrètes. •
Vous participez à la budgétisation et à la planification pluriannuelle et développez de manière ciblée les instruments de reporting et de pilotage. •
Dans des initiatives transversales, vous apportez votre expérience et renforcez durablement la gestion financière. Ce que vous apportez. •
Vous disposez d’un excellent sens analytique et de la capacité à structurer clairement des sujets complexes et à les transformer en décisions concrètes. •
Vous êtes caractérisé par une forte volonté d’agir, une grande autonomie et une capacité de persuasion. •
Avec votre assurance, vous évoluez de manière convaincante à différents niveaux de direction et entretenez une gestion relationnelle développée. •
Grâce à votre communication claire et concise, vous transmettez vos sujets de manière adaptée à l’auditoire, tant à l’oral qu’à l’écrit, et gagnez votre interlocuteur pour des solutions communes. •
Vous apportez plusieurs années d’expérience (au moins 5 ans) dans le contrôle de gestion d’unités opérationnelles, idéalement dans une structure de groupe. •
Nous exigeons un diplôme en économie d’entreprise avec une spécialisation en finances et contrôle de gestion ou une qualification comparable ainsi qu’une très bonne maîtrise de l’allemand (C1). La connaissance d’autres langues nationales est un atout. Votre salaire et vos avantages. Nous avons un système salarial équitable et progressiste et nous engageons activement pour l’égalité salariale. C’est pourquoi des informations détaillées et complémentaires sur le système salarial sont consultables en toute transparence chez les CFF. Ce poste se situe au niveau d’exigence K, avec une allocation régionale de niveau 1. Plus d’informations sur le salaire et les avantages
. Pour réussir votre entrée. Le fait que vous souhaitiez faire bouger la Suisse avec nous est notre plus grande motivation. C’est pourquoi nous renonçons à une lettre de motivation pour ce poste. Si vous souhaitez tout de même nous faire part de votre motivation, vous avez toujours la possibilité de le faire dans notre outil de candidature. Faire de grandes choses est plus facile en se tutoyant. Cela commence dès votre candidature. Nous ne traitons pas les dossiers des agences de recrutement pour ce poste. À propos du poste
Michael Wilhelm E-mail : michael.wilhelm@sbb.ch

Dettagli del posto

📍 Localisation Suisse (1)
Tipo di contratto Tempo pieno→
Modalità di lavoro In sede
🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

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Netto stimato / anno
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Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero ▾
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio ▾
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
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