Jörg Lienert AG
Physioswiss
Responsable de projet Communication et responsable suppléant·e Communication et Marketing
Description du poste
Physioswiss, l’Association suisse de physiothérapie, est l’une des plus grandes associations professionnelles du secteur de la santé, regroupant environ 12 000 membres individuels et organisations de physiothérapie dans 16 associations cantonales et régionales.
Vous êtes un·e spécialiste expérimenté·e de la communication et vous souhaitez transmettre vos connaissances et votre esprit positif à nos membres à travers des contenus attrayants? Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi porteur de sens, varié et riche en thèmes passionnants? Alors vous êtes exactement la personne que nous recherchons pour notre secrétariat à Berne, immédiatement ou à une date à convenir.
Responsable de projet Communication et responsable suppléant·e Communication et Marketing
Votre domaine d’activité
Vous intervenez dans un domaine varié, riche en sujets passionnants, mais également stimulants. Vos missions comprennent:
- Conception, planification et mise en œuvre de projets et mesures de communication
- Rédaction d’articles pour les différents canaux de communication de Physioswiss
- Relations médias (rédaction de communiqués, gestion des demandes)
- Surveillance des thèmes et tendances pertinents du secteur de la santé et de l’association et traitement pour la communication interne et externe
- Participation aux processus de communication et aux prises de position politiques en étroite concertation avec la direction
- Participation active au développement stratégique et opérationnel du domaine Communication et de ses canaux
- Collaboration étroite avec les domaines internes ainsi que les partenaires, les agences et les prestataires externes
- Suppléance du responsable Communication et Marketing
Votre profil
- Vous êtes titulaire d’un diplôme universitaire (Bachelor et/ou Master) et pouvez justifier de plusieurs années d’expérience professionnelle dans la communication d’entreprise.
- Vous rédigez des contenus avec style, adaptés aux publics cibles et au canal concerné.
- Vous maîtrisez les médias et les outils numériques.
- Vous avez un sens aigu de la mise en œuvre et du service, avec une vision d’ensemble et vous vous distinguez par votre esprit d’entreprise et votre sens des affaires.
- Le français ou l’allemand est votre langue maternelle et vous maîtrisez l’autre langue au moins au niveau B2.
- Des connaissances dans le secteur de la santé sont un plus.
Ce que nous vous offrons
- Un poste à responsabilité et aux missions variées pour l’un des plus importants groupes professionnels du secteur de la santé.
- Un environnement de travail dynamique et interdisciplinaire avec des tâches variées, où les journées ne se ressemblent jamais.
- Des conditions d’engagement modernes avec un temps de travail annuel flexible et la possibilité de télétravailler.
- Une atmosphère de travail collégiale au sein d’une petite équipe bien rodée.
Pour toute question, merci de contacter Florian Kurz, responsable Communication et Marketing. Intéressé·e? Merci de nous faire parvenir votre dossier de candidature via jobs.ch ou en cliquant sur «Candidature rapide». Veuillez noter que seules les candidatures envoyées par ce biais pourront être prises en compte. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature!
Dammweg 3 3013 Berne
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📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
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- Renseignez-vous sur l'entreprise
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- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
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