💼 Responsable de projet pompe à chaleur — CTA AG · Le Mont s/Lausanne
C

CTA AG

Responsable de projet pompe à chaleur

Temps plein
Le Mont s/Lausanne, VD
Publié le 07 May 2026
3 vues
📋

Description du poste

CTA AG est a la recherche d'un(e) Responsable de projet pompe à chaleur pour son site de Le Mont s/Lausanne.

Nous veillons à la bonne température: en tant qu'entreprise familiale suisse, avec plus de 230 collaborateurs, nous œuvrons depuis 1981 en faveur des énergies renouvelables et systèmes écologiquement judicieux, pour climatiser ou chauffer les bâtiments. «Humains, sincères et vrais». Ce sont nos valeurs. Nous développons, fabriquons et distribuons des climatiseurs, des groupes frigorifiques et des pompes à chaleur, tout en proposant des solutions système complexes intégrées permettant de refroidir et de chauffer des locaux. En tant que PME suisse dirigée par ses propriétaires et fournissant plus de 70% de prestations, CTA s’affirme sur le marché du travail suisse.
Pour notre succursale de Lausanne, nous recherchons
Responsable de projet pompe à chaleur
Votre domaine d’activité

Assurer le traitment des commandes et la bonne exécution technique des projets du département pompe à chaleur

Préparation et coordination des éxecutions en cours avec nos clients et les fournisseurs.

Assurer le soutien technique et conseil à la clientèle ainsi qu' aux techniciens.
Votre bagage professionnel

Formation dans la branche CVC ou équivalent avec des connaissances approfondies dans le domaine de la pompe à chaleur

De nature autonome avec un sens comnmercial dévoloppé

Maîtrise de l'allemand

Motivé, engagé et habile en communication
Votre perspective
Vous trouverez chez nous des contenus de metier intéressants, de bonnes opportunités de développement ainsi que des conditions d'emploi attrayantes. En tant qu'entreprise innovante orientée vers l'avenir et proposant des produits énergétiquement judicieux, nous sommes "en harmonie avec la nature". Nous sommes soucieux avec nos collaborateurs. Dans ce contexte, nous entretenons des relations collégiales et simples dans un environnement familial. Nous sommes idéalement accessibles par les transports publics et en voiture. Des places de parking gratuites sont à votre disposition.
Êtes-vous intéressé par ce défi passionnant? Postulez dès aujourd'hui.
Franziska Teyssier
HR Business Partner
Téléphone: 031 720 24 16
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  • Références professionnelles
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🎯 Comment rédiger sa candidature ?

CV :

  • 2 pages maximum
  • Compétences linguistiques détaillées

Lettre :

  • 1 page, adressée nominativement
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⏱️ Délais de réponse
  • Accusé de réception — 2–5 jours
  • Premier retour — 1–3 semaines
  • Entretien — 2–4 semaines
  • Décision — 4–8 semaines

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger

UE/AELE :

  • Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)

Hors UE/AELE :

  • Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation
  • Salaires en brut annuel
  • 13ème salaire très courant
  • Négociation possible à l'offre

💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.

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Marie K.

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