Responsable de projets CVC senior - 100% (h/f) — Romande Energie SA | CH-Jobs

Romande Energie SA

Responsable de projets CVC senior - 100% (h/f)

Suisse · 1
Publié le 05 Nov 2026
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📋

Description du poste

Romande Energie Services SA
conseille et accompagne nos clients particuliers et professionnels pour leur apporter des solutions énergétiques efficientes et innovantes. Afin compléter notre équipe du Bureau technique CVC située à Préverenges, nous sommes à la recherche d'un/e :
Responsable de projets CVC senior - 100% (h/f)
Profil
•
Diplômé- ES dans le domaine du bâtiment, titulaire d'un CFC en chauffage/ventilation ou au bénéfice d'une formation jugée équivalente. •
Solide expérience, idéalement d'une dizaine d'années, dans la gestion de projets CVC en Suisse, notamment dans les domaines du chauffage et de la ventilation. •
Maîtrise du chiffrage et de l'établissement d'offres. •
Bonne maîtrise des outils informatiques usuels et connaissances d'AutoCAD. •
Excellentes capacités d'analyse, aptitude à anticiper les contraintes et à proposer des solutions techniques adaptées. •
Autonomie, rigueur, précision et sens de l'organisation. •
Esprit entrepreneurial, proactivité et engagement. •
Excellent relationnel, entregent, sens de la communication et forte orientation clients. •
Flexibilité et disponibilité, proximité géographique. Responsabilités
•
Gérer de manière autonome des projets CVC, de la phase d'étude jusqu'à leur réalisation et leur suivi financier. •
Assurer le chiffrage des soumissions, l'élaboration des offres et le suivi de l'exécution des projets. •
Établir les devis pour les projets de transformation de petite et moyenne envergure, incluant les calculs techniques, dessins et croquis. •
Superviser et coordonner les équipes de montage, sous-traitants et partenaires. •
Assurer la gestion financière des projets, le suivi des coûts. •
Développer et fidéliser la clientèle, tout en contribuant à l'acquisition de nouveaux clients. •
Garantir le respect des exigences des mandants en matière de qualité, de coûts, de productivité et de délais. •
Collaborer au développement des autres activités de l'entreprise, (électricité, automation sanitaire) dans le cadre de projets multitechniques. Avantages
Chez nous, tu évolueras dans un environnement favorable au partage et à la communication, dans lequel tu pourras gérer tes missions de manière flexible, autonome et efficace. De plus, tu auras la possibilité de développer tes compétences grâce à nos plans personnalisés de formation et aux contacts que tu auras avec tes collègues. Postulation jusqu'au
30 novembre 2026
Entrée en fonction
De suite ou à convenir

Détails du poste

📍 Localisation Suisse (1)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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