Responsable de restaurant (h/f) 100% — SV (Schweiz) AG | CH-Jobs

SV (Schweiz) AG

Responsable de restaurant (h/f) 100%

Temps plein
CH
Publié le 14 Aug 2026
6 vues
📋

Description du poste

SV (Schweiz) AG est a la recherche d'un(e) Responsable de restaurant (h/f) 100% pour son site de CH.

Responsable de restaurant (h/f) 100%
CDI/CDD :
CDI CHE
Numéro de référence :
14119
Adresse :
Flügsicherungsstrasse 1-5, 8602 Wangen-Brüttisellen
Vous aimez prendre des responsabilités et avez un bon sens des relations humaines et de la gastronomie ? Avec votre équipe, vous assurez chaque jour une expérience client exceptionnelle et un déroulement sans accroc.
Vous avec nous. Une recette gagnante.
Ce que vous accomplissez

Vous assumez la responsabilité globale du restaurant et, grâce à votre personnalité d’hôte, créez des expériences inoubliables pour les clients

Vous dirigez, développez et motivez une équipe d’environ 11 collaborateurs et favorisez une culture positive et performante

Vous êtes responsable des clôtures journalières et mensuelles ainsi que de
l’élaboration du budget annuel et d’autres tâches administratives

Vous planifiez, organisez et réalisez des événements spéciaux et occasions particulières en collaboration avec votre équipe

Vous vous impliquez activement, contribuez à la conception des processus, des offres et de la qualité du service, en plus d’organiser les achats, la gestion des marchandises et les inventaires
Ce que vous apportez

Formation achevée dans la gastronomie, de préférence cuisinier CFC, ainsi qu’au moins trois ans d’expérience en gestion

École hôtelière terminée ou formation complémentaire en gestion d’entreprise un atout

Compréhension économique et expérience dans la gestion des indicateurs clés - coûts, budgets et processus maîtrisés

Personnalité chaleureuse d’hôte avec une mentalité pratique, qui implique son équipe et enthousiasme les clients

Autonome, résistant et doté d’une pensée en réseau, vous dirigez votre équipe avec clarté, ouverture et esprit d’équipe
Ce qui vous caractérise

Pensée et action orientées vers les objectifs

Conscience de la qualité

Capacité de planification et d’organisation

Capacité de réflexion et de compréhension

Empathie et compétences en communication

Esprit d’équipe
Votre lieu d’affectation
Votre lieu d’affectation est le restaurant du personnel Hangar 11 de Skyguide à Dübendorf. Avec votre équipe, vous choyez quotidiennement environ 420 clients.
L’offre fraîche et variée du marché comprend 3 lignes de menus changeantes et un buffet copieux.
Vous travaillez généralement du lundi au vendredi selon le planning et prenez occasionnellement un service le week-end, vous montrez de la flexibilité lors d’événements spéciaux en soirée ou le week-end.
Avec "The Way We Work", nous créons chez SV une culture de collaboration, d’ouverture et de croissance. La responsabilité individuelle, le feedback constructif et les décisions claires assurent notre succès. Dans votre rôle, vous accompagnez l’équipe avec une mentalité pratique, un sens des responsabilités, une pensée tournée vers l’avenir et de la cordialité - ainsi chacun développe ses forces et nous créons ensemble des expériences inoubliables pour nos clients.
Ce que nous vous offrons - entre autres
Gourmandise :
Restauration gratuite, fraîche et saine pour les collaborateurs
Avantages :
Tarifs collaborateurs dans les hôtels gérés par SV et repas à prix réduit dans nos restaurants
Flexibilité :
Travail à temps partiel et partage de poste possibles, selon l’établissement pas d’heures de chambre
Tenue de travail :
Nous fournissons et nettoyons la tenue de metier des collaborateurs
Rémunération :
Salaire conforme au marché et 13e mois
Familial :
5 semaines de vacances, achat de vacances supplémentaires possible, 16 semaines de congé maternité
Prime et bons :
Programme de parrainage collaborateurs, cadeaux pour anniversaires et jubilés
Développement :
SV Academy avec près de 300 formations, cours, possibilités de perfectionnement et e-learnings
Autres avantages :
Diverses réductions (par ex. chez Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop, assurance collective CSS/Helsana)
J’attends votre candidature avec impatience
Melanie, HR Business Partner
SV (Suisse) SA
SV (Suisse) SA
SV est un groupe leader dans la gestion de la gastronomie et de l’hôtellerie, basé à Dübendorf près de Zurich. Le groupe est actif dans plusieurs secteurs : restaurants pour entreprises et écoles, hôtels avec marques propres ainsi qu’avec d’autres marques renommées en tant que franchisé, restaurants publics avec concepts innovants ainsi que service de livraison gastronomique et catering. SV emploie environ 5'500 collaborateurs, dont 3'300 en Suisse.
SV remonte à l’organisation à but non lucratif fondée en 1914 « Schweizer Verband Soldatenwohl ». Else Züblin-Spiller a créé des « Stuben » pour soldats dans tout le pays et y servait une restauration équilibrée et abordable. Les valeurs idéelles de la fondatrice sont aujourd’hui poursuivies par la Fondation SV. Cette fondation à but non lucratif est l’actionnaire majoritaire de SV et utilise ses moyens pour des projets dans le domaine de la nutrition saine et pour le bien commun.

Rejoignez SV (Schweiz) AG et donnez un nouvel elan a votre carriere.

Compétences & mots-clés

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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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