Assistant Directeur Financier
Marriott International
📍 Suisse
Responsable de succursale
OK JOB
Description du poste Responsable de succursale à Suisse
Le groupe OK JOB, créé en 2012, compte vingt agences et des services spécialisés.Intégré au Groupe international CRIT depuis novembre 2022, nous avons plus de 30 ans d'expérience dans le domaine du placement fixe et temporaire, l'outplacement, le payrolling, la gestion du personnel, de l'employé au cadre de haut niveau.
A ce jour, nous couvrons toute la Suisse romande ainsi qu'une partie de la Suisse alémanique avec 6 agences.
Un total de 120 employés dont 90 consultants ce qui nous permet d'
être efficace sur l'ensemble des problèmes RH qu'une entreprise doit surmonter, ceci avec des consultants dédiés par branche.
Pour notre succursale de Bulle, nous sommes à la recherche d'une/un responsable de succursale
Responsable de succursale
Le profil
Vous avez travaillé avec succès dans le domaine du placement de personnel durant plusieurs années
Vous désirez évoluer en encadrant une équipe qui vous soutiendra dans le développement de votre succursale
Vous êtes une personnalité dynamique, indépendante qui prend des initiatives cohérentes
Vous habitez la région gruérienne et avez un réseau élargi dans cette région
Vous jouissez d'une excellente réputation
Vous êtes en possession d'un permis de conduire
Nous offrons
Une grande indépendance tout en bénéficiant d'un soutien et d'un cadre de travail structuré
De bonnes prestations salariales ainsi que des primes au mérite très intéressantes
Des possibilités d'
évolution
Nous traiterons uniquement les candidatures correspondantes au profil exigé.
Si vous ne recevez pas de réponse de notre part dans les 15 jours, veuillez considérer que votre dossier n'a pas été retenu.
Nous vous remercions de votre compréhension.
Une activité passionnante !!
Manager une équipe afin d'atteindre les objectifs fixés par la directionparticiper au développement des collaborateurs internes
Participer à l'
établissement des budgets annuels de la succursaleDévelopper, gérer et fidéliser un porte feuille clients dans toute la région de la GruyèreDévelopper, gérer et fidéliser un porte feuille collaborateurs intérimairesA travers diverses initiatives, créer des Events liés au recrutement et au développement commercial
Diverses tâches liées au placement de personnel et au management
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération
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"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."
Il y a 2 mois
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★★★★☆
"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."
Il y a 3 semaines