Responsable des chantiers — C.M.A. Constructeurs Métalliques Associés SA | CH-Jobs

C.M.A. Constructeurs Métalliques Associés SA

Responsable des chantiers

Temps plein
Suisse
Publié le 19 Aug 2026
5 vues
📋

Description du poste

📍
Poste basé à Matran
– Déplacements fréquents| 🕓
CDI – Temps plein
| ✨
Poste clé
Vous êtes passionné(e) par le terrain, la coordination d’équipes et les projets concrets ?
🎯 Votre mission : garantir la réussite du montage de nos façades et ouvrages métalliques
🛠️ Vos responsabilités
Pilotage opérationnel :
Déclencher la remise du dossier de pose avec le chef monteur et le chef de projet selon les différentes étapes.
Déclencher les différentes livraisons sur le chantier en collaboration avec le planificateur et la logistique.
S’assurer que le matériel soit prêt pour les équipes (J-5) et effectuer le contrôle du matériel partant sur les chantiers.
Respecter et contrôler les différentes phases de montage afin d’assurer un déroulement du mandat optimal.
Veiller à ce que les travaux soient exécutés en concordance avec les normes et directives en vigueur dans la branche.
Participer aux séances de chantier en cas de besoin.
Planifier les réceptions d’ouvrages provisoires et finales.
Remettre le dossier complet au chef de projet, y. c. modifications, annotations et remarques.
Management des équipes :
Veiller au bon climat social et à la motivation des équipes.
Qualité, sécurité et performance :
Garantir le respect des délais, des procédures de sécurité et des normes de qualité.
Être moteur dans l’amélioration continue des pratiques sur le terrain (retours d’expérience, standardisation, méthodes).
Veiller à la bonne application des procédures PHSE sur les chantiers.
🧰 Votre profil :
Expérience confirmée d’au moins 5 ans dans le montage de tous types d’éléments de construction métallique (façade vitrée, porte, serrurerie, escalier, vitrage, etc.)
Leadership naturel, sens de l’organisation et esprit d’équipe.
Maitrise du français (oral et écrit)
💡 Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste clé et valorisé dans une entreprise reconnue pour son savoir-faire technique.
Un environnement de travail stimulant, à taille humaine, où votre avis compte.
Des projets variés, visibles et concrets.
Un véhicule de fonction afin de mener à bien ce challenge
Une flexibilité du temps de travail ainsi qu’une semaine de travail sur 4.5 jours
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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