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Description du poste
Responsable des Opérations
Marque Horlogère (Montagnes neuchâteloises)
Nous recrutons !
Vous souhaitez rejoindre une marque horlogère des Montagnes neuchâteloises et jouer un rôle clé dans ses opérations quotidiennes ?
Nous recherchons un Responsable des Opérations polyvalent, dynamique et orienté terrain, capable de piloter les activités, gérer les projets et accompagner une petite équipe vers l'excellence.
Responsable des Opérations
Expérience confirmée dans un rôle opérationnel, idéalement en horlogerie ou industrie de précision.
Personnalité dynamique, proactive, orientée solutions.
Leadership naturel, sens du terrain et capacité à fédérer.
Excellentes compétences organisationnelles, rigueur et autonomie.
Aisance dans la gestion de projets et la coordination transverse. Superviser et coordonner les opérations quotidiennes (production, flux internes, organisation).
Piloter les projets internes : développement, industrialisation, optimisation des processus.
Gérer, accompagner et motiver une petite équipe opérationnelle.
Identifier les axes d'amélioration et mettre en place des solutions concrètes.
Garantir la performance, la qualité et la fiabilité des opérations dans un environnement horloger exigeant.
av Léopold-Robert 36 2300 La Chaux-de-Fonds
Marque Horlogère (Montagnes neuchâteloises)
Nous recrutons !
Vous souhaitez rejoindre une marque horlogère des Montagnes neuchâteloises et jouer un rôle clé dans ses opérations quotidiennes ?
Nous recherchons un Responsable des Opérations polyvalent, dynamique et orienté terrain, capable de piloter les activités, gérer les projets et accompagner une petite équipe vers l'excellence.
Responsable des Opérations
Expérience confirmée dans un rôle opérationnel, idéalement en horlogerie ou industrie de précision.
Personnalité dynamique, proactive, orientée solutions.
Leadership naturel, sens du terrain et capacité à fédérer.
Excellentes compétences organisationnelles, rigueur et autonomie.
Aisance dans la gestion de projets et la coordination transverse. Superviser et coordonner les opérations quotidiennes (production, flux internes, organisation).
Piloter les projets internes : développement, industrialisation, optimisation des processus.
Gérer, accompagner et motiver une petite équipe opérationnelle.
Identifier les axes d'amélioration et mettre en place des solutions concrètes.
Garantir la performance, la qualité et la fiabilité des opérations dans un environnement horloger exigeant.
av Léopold-Robert 36 2300 La Chaux-de-Fonds
Détails du poste
📍 Localisation
2300 La Chaux-De-Fonds (NE)→
Type de contrat
Temps plein→
Mode de travail
Sur site
Taux d'activité
42 - 42 hours/week
Expérience
Confirmé→
Secteur
Informatique & Technologies→
Poste(s) à pourvoir
66
🧮
Simulateur de salaire net (Suisse)
Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.
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Net estimé / an
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Net estimé / mois
Déductions sociales estimées
AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
