Responsable des ventes Outlet Oensingen — Bell Schweiz AG à Suisse | CH-Jobs
Suisse · SO
Pubblicato il 06 Sep 2026
Aggiornato il 23 Sep 2026
18 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Bell Schweiz AG ouvre un poste de Responsable des ventes Outlet Oensingen a CH.

Donne un nouvel élan à ta carrière !
Tu souhaites contribuer dès le début à la création d’un nouveau site tout en participant activement aux opérations quotidiennes ? Alors tu es au bon endroit chez nous.
Pour notre nouvel outlet à Oensingen, nous recherchons une personne engagée, orientée vente, qui prend des responsabilités, aime travailler avec les gens et apporte ses propres idées dans le cadre défini.
En tant que responsable, tu diriges les opérations, travailles activement dans la vente et assures avec ton équipe une expérience d’achat qui convainc notre clientèle. En même temps, tu as la possibilité de façonner le nouveau site, d’identifier des opportunités et de développer l’outlet pas à pas.
Tes tâches
• Participation active à la vente ainsi que conseil amical et compétent à notre clientèle
• Direction, promotion et soutien de l’équipe de l’outlet
• Assurer le bon déroulement des opérations quotidiennes
• Organisation et contrôle de la caisse, des réceptions de marchandises et de la disponibilité des produits
• Responsabilité d’une présentation attractive et propice à la vente des marchandises
• Assurer l’ordre, la propreté ainsi que le respect des règles d’hygiène et de réfrigération
• Responsabilité d’atteindre les objectifs définis en matière de ventes, marges et coûts de personnel
• Participation active aux mesures de promotion des ventes et aux activités autour de l’outlet
• Identifier les besoins des clients et les opportunités de vente
• Apporter ses propres idées pour la création et le développement du nouveau site
Ce que tu apportes
• Expérience professionnelle de plusieurs années dans la vente, idéalement dans le secteur alimentaire
• Expérience en gestion ou motivation à franchir la prochaine étape de ta carrière
• Joie de la vente active et du contact direct avec la clientèle
• Méthode de travail autonome, fiable et orientée solutions
• Volonté de prendre des responsabilités tout en participant activement
• Initiative personnelle et plaisir à contribuer à la création d’un nouveau site
• Esprit entrepreneurial dans les opérations quotidiennes
• Très bonnes connaissances en allemand, des connaissances en français sont un atout
• Flexibilité pour travailler durant les heures d’ouverture du lundi au samedi
Ce que nous offrons
• Tu bénéficies d’au moins 25 jours de congés. De plus, nous avons un système de pointage électronique qui te permet de compenser tes heures supplémentaires par des jours de congé supplémentaires.
• La gastronomie est importante chez nous : repas fraîchement préparés dans notre restaurant du personnel, un menu de midi incluant soupe et salade, eau & thé ainsi que des fruits gratuits et des produits de qualité à prix fortement réduits t’attendent dans notre outlet.
• Profite d’une connexion pratique aux transports publics, de subventions attractives pour les tickets et de places de parking suffisantes dans le parking souterrain.
• Développe tes connaissances grâce à des offres de formation étendues, des formations de qualité au centre de formation Coop et de nombreuses possibilités de développement personnel.
• Ton bien-être nous tient à cœur : profite de notre gestion de la santé, prime de présence, chèques Reka à prix réduit, remises exclusives pour les employés et abonnements fitness subventionnés – pour la santé et le plaisir de ton temps libre.
• Assure ton avenir avec notre prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne, reçois des primes d’ancienneté, un treizième mois et des primes attractives pour les recommandations d’employés. De plus, tu bénéficies de la carte de réduction du personnel Coop et nous prenons en charge deux tiers de tes cotisations à la caisse de pension !
• Organise ton temps de travail de manière flexible avec des modèles à temps partiel et découvre un environnement de travail inclusif où la diversité est appréciée et encouragée !

Votre prochaine etape professionnelle commence ici.

Competenze & parole chiave

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Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

Netto stimato / anno
Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG
Disoccupazione (AD)
LPP (2° pilastro)
AINF-NP

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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Candidarsi in Svizzera — Guida

📄 Quali documenti fornire?
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura?
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta?
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
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