Flexsis SA
Academic Work Switzerland
Responsable des ventes - Profil commercial et technique
Temps plein
📋
Description du poste
Rejoignez Academic Work Switzerland en tant que Responsable des ventes - Profil commercial et technique a CH.
Vous bénéficiez d'une première expérience en tant que commercial(e) et maîtrisez un domaine technique, idéalement dans les secteurs de la sécurité incendie, du sanitaire ou d'un domaine similaire ? Alors n'hésitez plus et rejoignez notre client, une entreprise spécialisée dans les solutions de sécurité incendie !
Responsable des ventes - Profil commercial et technique
A propos du rôle
En tant que responsable technico-commercial, vous assurez le développement des solutions de protection incendie par sprinkler. Vous pilotez la relation client, de la prospection à la négociation finale, en lien avec les experts techniques.
Nous vous proposons
un opportunite pensé pour évoluer. À terme, vous serez amené(e) à jouer un rôle plus large dans la gestion de l'entreprise, au sein d'une équipe à taille humaine où chacun a un réel impact sur les projets et les décisions.
Tâches
Le rôle combine expertise technique et stratégie commerciale pour développer les installations sprinkler, tout en assurant un suivi client rigoureux et la rentabilité des projets.
•
Prospecter et identifier de nouvelles opportunités d'affaires en protection incendie
•
Développer et entretenir un portefeuille de clients (architectes, ingénieurs, maîtres d'ouvrage)
•
Analyser les besoins techniques des clients et proposer des solutions conformes aux normes
•
Réaliser des visites de sites et des études préliminaires pour les projets sprinkler
•
Remplir les cahiers de soumissions et rédiger les offres commerciales précises
•
Négocier les conditions contractuelles et veiller à la rentabilité des affaires
•
Assurer la transition des dossiers vers les chefs de projets pour la réalisation
Nous cherchons
•
Expérience confirmée comme commercial, dans la protection incendie, le secteur sanitaire ou un domaine connexe.
•
Formation technique ou une formation commerciale.
•
Capacité avancée à analyser des besoins techniques et à les traduire en solutions
•
Maîtrise des outils informatiques usuels (CRM, ERP, MS Office)
•
Permis de conduire valide pour les déplacements régionaux
Un atout si vous possédez
•
Compétences en gestion de projet ou management d'équipe
Pour réussir dans cette fonction, vos compétences personnelles sont les suivantes :
•
Curiosité
•
Orientation résultat
•
Diplomatie et capacités de négociation
Notre processus de recrutement
Ce processus de recrutement est géré par Academic Work et notre client souhaite que toutes les questions concernant le poste soient adressées à Academic Work.
Notre processus de sélection est continu et l'annonce peut être clôturée avant la fin du processus de recrutement si nous sommes passés à la phase suivante. Le processus comprend des tests qui sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon opportunite, de favoriser l'égalité, la diversité et un processus équitable.
Rejoignez Academic Work Switzerland et donnez un nouvel elan a votre carriere.
Vous bénéficiez d'une première expérience en tant que commercial(e) et maîtrisez un domaine technique, idéalement dans les secteurs de la sécurité incendie, du sanitaire ou d'un domaine similaire ? Alors n'hésitez plus et rejoignez notre client, une entreprise spécialisée dans les solutions de sécurité incendie !
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A propos du rôle
En tant que responsable technico-commercial, vous assurez le développement des solutions de protection incendie par sprinkler. Vous pilotez la relation client, de la prospection à la négociation finale, en lien avec les experts techniques.
Nous vous proposons
un opportunite pensé pour évoluer. À terme, vous serez amené(e) à jouer un rôle plus large dans la gestion de l'entreprise, au sein d'une équipe à taille humaine où chacun a un réel impact sur les projets et les décisions.
Tâches
Le rôle combine expertise technique et stratégie commerciale pour développer les installations sprinkler, tout en assurant un suivi client rigoureux et la rentabilité des projets.
•
Prospecter et identifier de nouvelles opportunités d'affaires en protection incendie
•
Développer et entretenir un portefeuille de clients (architectes, ingénieurs, maîtres d'ouvrage)
•
Analyser les besoins techniques des clients et proposer des solutions conformes aux normes
•
Réaliser des visites de sites et des études préliminaires pour les projets sprinkler
•
Remplir les cahiers de soumissions et rédiger les offres commerciales précises
•
Négocier les conditions contractuelles et veiller à la rentabilité des affaires
•
Assurer la transition des dossiers vers les chefs de projets pour la réalisation
Nous cherchons
•
Expérience confirmée comme commercial, dans la protection incendie, le secteur sanitaire ou un domaine connexe.
•
Formation technique ou une formation commerciale.
•
Capacité avancée à analyser des besoins techniques et à les traduire en solutions
•
Maîtrise des outils informatiques usuels (CRM, ERP, MS Office)
•
Permis de conduire valide pour les déplacements régionaux
Un atout si vous possédez
•
Compétences en gestion de projet ou management d'équipe
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•
Curiosité
•
Orientation résultat
•
Diplomatie et capacités de négociation
Notre processus de recrutement
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Notre processus de sélection est continu et l'annonce peut être clôturée avant la fin du processus de recrutement si nous sommes passés à la phase suivante. Le processus comprend des tests qui sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon opportunite, de favoriser l'égalité, la diversité et un processus équitable.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.