Responsable du département fiduciaire 80-100% — Camenzind Human Resources GmbH | CH-Jobs

Camenzind Human Resources GmbH

Responsable du département fiduciaire 80-100%

Tempo pieno
Suisse · 1
Pubblicato il 21 Sep 2026
3 visualizzazioni
📋

Descrizione del posto

Camenzind Human Resources GmbH recrute un(e) Responsable du département fiduciaire 80-100% a CH.

Pour une société de conseil à Lucerne, nous recherchons une personne ambitieuse.
Vos tâches

Gestion de mandats fiduciaires variés dans les domaines de la comptabilité, des impôts, de la TVA, de la paie

Contribution active au développement et à l’expansion de notre entreprise

Conseil aux clients sur des questions économiques

À la fin de 2026, vous prendrez la direction du département fiduciaire
Nos exigences

Personne engagée, fiable et efficace

Expérience fiduciaire de plusieurs années, de préférence aussi avec Abacus (TVA, clôture, paie)

Certificat/diplôme professionnel, expert, MAS

Personne ambitieuse avec une attitude positive
Ce que vous pouvez attendre

Possibilités prometteuses de développement et de formation continue

Modèles de travail modernes et flexibles

Équipe motivée et collégiale

Hiérarchies plates

Domaines d’activité passionnants et variés

Mandats diversifiés

Infrastructure moderne

Processus de travail numériques

Perspectives à long terme
Contact
Camenzind Human Resources GmbH
Téléphone 041 660 26 71
jobs@camenzind-hr.ch

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Candidarsi in Svizzera — Guida

📄 Quali documenti fornire?
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura?
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta?
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
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