leteam ressources humaines
Université de Lausanne
Responsable du pôle SAP
Description du poste
Introduction
Institution d’enseignement et de recrute de premier plan au niveau international, l’UNIL compte près de 5’000 collaboratrices et collaborateurs et 17’000 étudiant·e·s, réparti·e·s entre le campus de Dorigny et les sites du CHUV et d’Epalinges. En tant qu’employeur, elle encourage l’excellence, la reconnaissance des personnes et la responsabilité.
unil.ch/travailler
Présentation
Pour compléter son équipe, la Division Développement des Solutions Métier (DSM) du Centre informatique (Ci) est à la est a la recherche de d'un-e
Responsable du pôle SAP
Informations liées au position
Entrée en fonction : 01.01.2027, ou à convenir
Durée du contrat : Indéterminée
Taux d'activité : 100 %
Lieu de emploi : Lausanne, campus UNIL, Bâtiment Amphimax
Vos activités
Placé·e sous la responsabilité de la division DSM, le·la titulaire du position pilote et assure l'exploitation, la maintenance et l'évolution de l'écosystème SAP. Responsable d'une équipe de 5 personnes qu'il·elle anime, il·elle gère les collaborations avec les services métiers et le Centre informatique, tout en pilotant les relations fournisseurs, les budgets d'externalisation et le suivi des licences associées.
Dans vos activités, vous serez amené-e à :
•
Planifier et assurer l’exploitation, la maintenance et l’évolution de l’écosystème SAP* au sein de l’équipe SAP
•
Gérer et organiser l’équipe SAP
•
Gérer les engagements financiers et relations fournisseurs pour les mandats d’accompagnement, support et externalisation de compétence
•
Gérer les collaborations internes, avec les métiers et les autres équipes du Centre informatique
•
Prendre en charge l’exploitation, la maintenance et l’évolution des systèmes de GED interfacés à SAP
* L’écosystème SAP inclue actuellement :
SAP S/4 on-prem, SAC, SuccessFactor Recruitment, Mammut lion, GED DocSeries
Votre profil
Nous souhaitons engager une personne avec les qualités techniques suivantes :
•
Master en système d’information ou titre ou expérience professionnelle complétée par des formations jugés équivalents.
•
Certifications SAP et en gestion d’équipe
•
Maitrise de l’environnement SAP, connaissance globale de ses produits et modules (S/4 FI, SD, MM, HCM, PS – SuccessFactor – SAP Analytical Cloud), et modes de déploiements (Cloud, on-prem)
Connaissances pointues sur un des modules ou produit
Ainsi que les compétences suivantes :
•
3 ans d’expérience souhaité en tant que gestionnaire d’un centre de compétence / d’une équipe SAP
•
8 ans d’expérience souhaité en tant que lead d’un domaine fonctionnel ou technique de produit SAP
Vos avantages
•
Une équipe passionnée et qui encourage l’esprit d’initiative.
•
Un cadre de activite agréable dans un environnement académique multiculturel et diversifié.
•
Des possibilités de formation continue, une multitude d’activités et d’autres avantages à découvrir
•
Un mode de emploi hybride avec jusque 2 jours de télétravail par semaine
Pour tout renseignement complémentaire
Monsieur Jean-Baptiste Dross
Responsable de division DSM
Tél : 021 692 22 64
Votre dossier de candidature
Délai de postulation : 11.09.2026
Nous vous prions de bien vouloir nous transmettre votre dossier complet (CV détaillé, lettre de motivation, copies des diplômes et certificats de préférence dans un seul fichier en format Word ou PDF.
Il ne sera pris en compte que les candidatures adressées par le biais de ce site :
Nous vous remercions de votre compréhension.
Cahier des charges du offre d'emploi
Cahier des charges
Remarques
L’UNIL s’engage :
• Pour l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de sa communauté ;
• À garantir un environnement ouvert, respectueux et propice à l’épanouissement ;
• À offrir des conditions de travail favorables à la conciliation des différentes sphères de vie.
Afin d’augmenter le nombre de femmes à des postes de cadres, les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.
unil.ch/egalite
unil.ch/familles
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Simulateur de salaire net (Suisse)
Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.
Déductions sociales estimées
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.
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