altage sa
Fondation Foyer Handicap
Responsable du secteur socio-éducatif (H/F)
Description du poste
La Fondation Foyer Handicap offre à des personnes vivant avec un handicap physique des lieux de vie adaptés dans ses deux foyers, l'un à Neuchâtel et l'autre à La Chaux-de-Fonds. Elle occupe une place importante dans le dispositif neuchâtelois de prestations en faveur des personnes vivant avec un handicap.
La fondation met au concours le poste de :
Responsable du secteur socio-éducatif (H/F)
Vos Missions
- Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets individualisés et collectifs dans les domaines sociaux, civiques, culturels, éducatifs et de loisirs, en cohérence avec les besoins, les ressources et les capacités des résidents et en collaboration avec les autres secteurs
- Entretenir une relation de confiance avec les résidents, basée sur l’écoute, la participation et la co-construction des projets
- Comprendre la situation du résident dans toute sa complexité et développer des modalités d'interaction adéquates pour un accompagnement ajusté et personnalisé.
- Organiser les activités internes, sorties, camps, vacances ou événements spécifiques (souvent en soirée ou le week-end, y compris hors canton ou à l’étranger) et y accompagner les résidents.
- Développer la vie de l'institution en organisant des activités variées (Noël, Pâques, cérémonies, etc.).
- Veiller à ce que chaque résident dispose de l'aide nécessaire pour l'exercice de ses droits civiques.
- Diriger, encadrer et accompagner l’équipe du secteur, en garantissant une dynamique de travail positive et un fonctionnement fluide du secteur.
- Assurer la gestion de l'argent de poche des résidents en lien avec les référents, les familles ou curateurs.
- Vérifier la bonne tenue de la caisse du secteur et de la caisse de l'argent de poche.
- Assurer une transmission la plus pertinente et large possible de toutes les informations, à l'aide des outils mis à disposition (Carefolio, etc.).
- Garantir le respect des normes qualité, sécurité et santé au travail du secteur, en lien avec les procédures internes.
- Collaborer étroitement avec tous les secteurs du Foyer afin d'assurer une prise en charge globale des résidents.
Votre Profil
- Diplôme HES d'animateur socio-culturel ou titre jugé équivalent
- Idéalement formation en gestion d'équipe.
- Expérience dans un poste similaire.
- Excellentes capacités relationnelles, tant vis-à-vis de personnes vivant avec un handicap que des collègues de multiples secteurs.
- Dynamique, avec un esprit positif, avec l'envie de développer des projets dans la structure.
Date limite de candidature 2 avril 2026
Date d’entrée en fonction 1er juillet 2026 ou à convenir
Contact
Vous êtes prêt/e à relever ce défi passionnant, et êtes intéressé/e par ce poste offrant des prestations sociales attractives avec des conditions salariales soumis à la CCT-ES, nous vous invitons à nous faire part de votre motivation et à nous soumettre votre dossier de candidature à l'adresse :
Foyer Handicap,
Département RH,
Rue des Moulins 22,
2300 La Chaux-de-Fonds
ou par courriel: .
Maladière 33 2000 Neuchâtel
Offres similaires
Voir plus →Fondation Clair Bois
Directeur-trice du Pôle Socio-professionnel
Voir l'offre →Spitex Bern
Candidature spontanée
Voir l'offre →Du blog : conseils carrière
Voir tous les articles →
Bien-être au travail
BRÛLÉ AVANT 40 ANS : LE PLAN DE BATAILLE EN 7 JOURS POUR ÉVITER LE BURNOUT (SANS QUITTER TON JOB)
💥 1 travailleur suisse sur 3 va craquer. Et si c'était toi ? STOP ! Avant que ton corps ne décide pour toi, SUIS CE PLAN…
Lire →
Conseils carrière
ARRÊTER DE NÉGOCIER QUE LE SALAIRE : CES 7 AVANTAGES CACHÉS VALENT 20.000 CHF PAR AN (ET PERSONNE N'Y PENSE)
🧐 Négocier que le salaire, c'est l'erreur de débutant ! Découvre les 7 avantages CACHÉS (voiture, formation, transports.…
Lire →
Frontaliers
FRONTALIER EN SUISSE EN 2026 : CE QUE TON PATRON FRANÇAIS NE VEUT PAS QUE TU SACHES (SALAIRE, IMPÔTS, PERMIS G)
😱 Frontalier en Suisse en 2026 : ce que ton patron français ne veut pas que tu saches. Permis G, impôts à la source, sal…
Lire →
Conseils carrière
MARCHÉ DE L'EMPLOI EN SUISSE EN 2026 : TOUT COMPRENDRE POUR TROUVER, DÉCROCHER ET RÉUSSIR SON JOB CETTE ANNÉE
Comprendre le marché de l'emploi suisse en 2026 pour trouver un job, négocier son salaire et réussir son intégration. Gu…
Lire →Guide pour postuler en Suisse
📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
💼 Préparer l'entretien ▾
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
Ils ont trouvé via CH-Jobs
Tous les avis →« J'ai trouvé mon poste en moins de 2 semaines. La plateforme est intuitive et les offres sont actualisées quotidiennement. »
Il y a 2 mois
« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »
Il y a 1 mois
« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dès ma première semaine. »
Il y a 3 semaines