Assistant Directeur Financier
Marriott International
📍 Suisse
Responsable financière ou responsable financier de Direction (80% à 100%)
Ville de Lausanne
Description du poste Responsable financière ou responsable financier de Direction (80% à 100%) à Suisse
Avec un effectif de près de 800 personnes, la Direction des finances et de la mobilité (FIM) comprend 6 services dans des domaines variés.On y retrouve la mobilité et les espaces publics, la propreté urbaine ou encore les places de jeux.
La Direction a aussi la charge de tâches transversales comme la logistique, les finances ou encore les ressources humaines.
La comptabilité de direction établit, en collaboration avec les services de la direction, le budget de fonctionnement et le plan des investissements.
Elle est notamment responsable du contrôle budgétaire, du respect des règles administratives et comptables liées à la tenue des comptes, de la passation des écritures, de l'enregistrement des factures et de la gestion comptable du personnel de la direction.
Mission(s) principale(s)Conduire l'unité de la comptabilité générale de la Direction FIM (5 personnes)Piloter et superviser l'intégralité des processus comptables et financiers au sein de la Direction
Soutenir les services au sein de la Direction pour l'ensemble des volets comptables et financiers
Appuyer la Municipale et la Secrétaire générale dans le cadre des décisions stratégiques en matière financière et être force de proposition en termes d'améliorations selon les spécificités de la Direction
Garantir le développement et l'application d'indicateurs financiers et d'outils d'analyses financières et économiques de qualité
Renseigner les instances de contrôle internes et externes
Conduire, coordonner et participer à des projets comptables en qualité d'expert-e
Profil souhaité
Formation universitaire niveau Master HEC (Comptabilité/Finance) ou Bachelor en Economie d'entreprise spécialisation Finance avec Diplôme d'expert-e en Finance
Formation complémentaire en gestion de projet
Minimum 5 années d'expérience professionnelle dans un poste similaire
Expérience professionnelle avérée en gestion d'
équipe
Connaissances des normes comptables MCH2Connaissances pratiques de la fiscalité (en particulier de la TVA)Connaissances du fonctionnement d'une administration publique
Maîtrise d'un ERP (ABACUS, un atout)Compétences communicationnelles et sens de la coopération entre entités
Conditions spéciales
Casier judiciaire vierge
Extrait du registre des poursuites
Classe salariale12Entrée en fonction1eravril 2026 ou à convenir
Renseignements
Mme Valentina Andreoli, secrétaire générale FIM, +41 21 315 54 19Offre
Offre de services et documents usuels à adresser jusqu'au 28.02.2026 par formulaire électronique uniquement.
En cas d'impossibilité, merci de contacter directement le service au +41 21 315 42 12.
Agences de recrutement s'abstenir s.v.p.
Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs.
Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
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