RESPONSABLE GENIE CIVIL (f/h) 80-100% — Romande Energie SA | CH-Jobs

Romande Energie SA

RESPONSABLE GENIE CIVIL (f/h) 80-100%

Temps plein
Entree en fonction
Publié le 24 Aug 2026
Mis à jour le 11 Sep 2026
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Description du poste

Notre
unité d'affaires Réseaux
agit en tant que facilitateur en accompagnant nos parties prenantes dans leurs démarches d'électrification. Nous construisons et exploitons des réseaux de distribution intelligents, résilients et durables, soutenus par l'innovation technologique, afin d'acheminer l'énergie électrique à nos clients et de répondre aux enjeux énergétiques croissants.
Afin de compléter notre équipe, nous sommes à la recherche, pour notre site de
Noville
, d'un
RESPONSABLE GENIE CIVIL (f/h) 80-100%
Profil
CFC de dessinateur en génie civil / technicien GC ou titre ou jugé équivalent.
Maîtrise des outils informatiques métier (Messerli).
Connaissances des normes SIA et VSS.
Des connaissances de base en électrotechnique et sécurité des installations électriques seraient un avantage.
Quelques années d'expérience dans la conduite d'un chantier de génie civil souhaitées.
Connaissance des marchés publics.
Capacité à s'organiser en travaillant en équipe multidisciplinaire.
Aisance naturelle dans les contacts et entregent.
Permis de conduire.
Responsabilités
Participer à l'élaboration du projet (partie génie civil).
Elaborer et adjuger les appels d'offres, les devis et soumissions.
Conduire et coordonner les travaux de génie civil en assurant le suivi.
Faire appliquer les méthodes de travail et veiller au respect des mesures de sécurité.
Etablir les métrés et le suivi des factures.
Garantir les délais, la qualité et les budgets des travaux confiés.
Collaborer étroitement avec le(s) responsable(s) de projet.
Avantages
Dans cette équipe, vous bénéficierez d'une grande flexibilité dans votre organisation personnelle, vous permettant de gérer votre emploi du temps de manière optimale. Vous évoluerez dans un environnement favorable au partage et à la communication, dans lequel vous pourrez gérer vos missions de manière autonome et efficace. De plus, vous aurez la possibilité de développer vos compétences grâce à nos plans personnalisés de formation.
Postulation jusqu'au 26 août 2026
Entrée en fonction: de suite ou à convenir
Rte de Lausanne 53 1110 Morges

Détails du poste

Formation Master / Universitaire
Secteur Informatique & Technologies

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
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Simulateur de salaire net (Suisse)

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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