Responsable Gérance (H/F) à Route de Thonon 153 - Postuler maintenant | CH-Jobs

Responsable Gérance (H/F)

ONYX Business Park (OBP) SA

📍 Lieu : Route de Thonon 153

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 17/03/2026

Description du poste Responsable Gérance (H/F) à Route de Thonon 153

Nous cherchons un.e «
Responsable gérance» à 100%. 
Vous disposez d’un très bon sens du service en accord avec des exigences de qualité très élevée, de capacités de synthèse, ainsi qu’une excellente fibre commerciale et le goût pour le travail en équipe ?
Vous êtes une personne polyvalente, autonome, discrète et flexible ?
Nous attendons de recevoir votre dossier de candidature !
Votre mission
Gestion opérationnelle quotidienne.
Assurer la gestion courante des actifs résidentiels et commerciaux : suivi des baux, avenants, encaissements de loyers, sinistres, demandes locataires, travaux courantsDéfinition de la stratégie et de la mise en exploitation et commercialisation d’actifs.
Organisation des campagnes de relocation avec les courtiers ou régies partenaires
Structuration du département gérance.
Définir des standards internes inspirés des best practices du secteur (reporting, qualité de service, gestion documentaire)Participation à la stratégie de portefeuille.
Travailler en binôme avec le Responsable Développement pour définir les arbitrages et la stratégie de détention/location
Votre profil
Formation dans le domaine de l'immobilier ex. le diplôme Immobase (USPI) ; le brevet fédéral en gérance immobilière (SVIT) ou équivalent
Expérience de +3 ans dans l’immobilier et la gérance en Suisse et à Genève, en particulier
Excellentes connaissances du marché immobilier romand et du tissu économique local
Bonnes connaissances des baux et des règlements locatifs
Langue maternelle française (C2), avec d’excellentes connaissance en anglais (C1)

Compétences requises

Temps plein Vésenaz

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À propos de ONYX Business Park (OBP) SA

Entreprise basée en Suisse.

🎯 Services d'accompagnement

  • Révision de CV

    Optimisez votre CV pour le marché suisse

  • Lettre de motivation

    Aide à la rédaction personnalisée

  • Préparation entretien

    Coaching et simulation d'entretien

  • Conseils carrière

    Orientation professionnelle en Suisse

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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