Responsable IAM — Employeur non divulgué | CH-Jobs

Employeur non divulgué

Responsable IAM

Temps plein
Neuchatel · NE
Publié le 23 Aug 2026
Mis à jour le 11 Sep 2026
9 vues
📋

Description du poste

SIEN218
Service informatique de l'Entité neuchâteloise (SIEN)
Le SIEN a la responsabilité de l'informatique de l'État et ses partenaires (communes, écoles, santé, social et secteur parapublic).
Il définit avec ses partenaires la stratégie informatique, étudie les besoins, propose les concepts informatiques globaux et assure un ensemble de prestations pour toutes les collectivités publiques neuchâteloises.
Vos missions
En tant que responsable IAM, vous structurez et pilotez la gouvernance des identités, des habilitations et des accès au sein du SI. Vous gérez les projets IAM et leur déploiement, au travers des différents services de l'État et de nos autres client-e-s, tout en veillant au respect de l'offre de service.
De plus, vous contribuez à la supervision des revues d'accès, ainsi qu'aux audits, contrôles et plans de remédiation qui s'y rattachent.
Garant-e de la cohérence entre besoins métiers, sécurité et conformité, vous en assurez le suivi à l'aide d'indicateurs dédiés.
Votre profil
Titulaire d'une formation supérieure en sécurité des systèmes d'information, en informatique, en gestion des risques numériques ou en architecture technique, vous justifiez d'une expérience pratique dans la gestion de projet et le déploiement d'une solution de gouvernance et d'administration des identités (IGA).
La connaissance de la solution Netwrix Identity Manager représente un atout pour ce poste.
Doté-e d'un bon esprit d'analyse, d'un excellent relationnel et d'une aisance dans la communication, vous collaborez naturellement avec les différentes équipes internes.
Tout en garantissant la qualité du service rendu et en faisant preuve tant de rigueur que d'autonomie, vous respectez les délais impartis.
Nous vous offrons
Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe dynamique.
Une flexibilité des horaires et des possibilités de télétravail.
Une participation à des projets passionnants dans la gestion des droits, la sécurité et la gouvernance.
Renseignements
M. Steve Christin chef de service adjoint, courriel:
Écrire un email
Travailler à l'État
Les postulations féminines sont vivement encouragées pour les fonctions supérieures.
Nous défendons l'égalité des chances et l'inclusion, les candidatures de personnes de tous horizons et vivant avec un handicap sont les bienvenues.
Délai de postulation : 23 août 2026
Salaire : Forfaitaire
Début d'activité : À convenir

Détails du poste

Secteur Informatique & Technologies

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

Conseils carrière

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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