Responsable juridique à 100% — Ville de Nyon | CH-Jobs

Ville de Nyon

Responsable juridique à 100%

Temps plein
1260 Nyon
Publié le 11 Sep 2026
📋

Description du poste

La Municipalité et les services de l’administration communale évoluent dans un environnement diversifié et complexe, dans lequel les composantes juridiques ont une importance souvent cruciale. Dans ce contexte, nous sommes à la recherche d’un/e :
Responsable juridique à 100%
Vos missions

Apporter son expertise juridique à la Municipalité, au Syndic et aux services de l'administration communale.

Participer à la réalisation et à la réussite des projets de la Ville.

Collaborer activement avec l'ensemble des interlocuteurs internes et externes de la Ville de Nyon.
Votre profil

Titulaire d'un Master en droit suisse, complété pas un brevet d'avocat (vaudois) ou par une formation équivalente.

Formation complétée idéalement par un CAS en Gestion publique.

Etre au bénéfice au minimum de 5 ans d'expérience professionnelle.

Avoir une bonne connaissance du cadre légal vaudois.

Posséder d'excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction.

Casier judiciaire vierge
Entrée en fonction :
à convenir
Délai de postulation :
11 septembre 2026
Nous
L'Administration communale souhaite reconnaître vos compétences, découvrir vos qualités et vous faire partager des opportunités. Valeurs humaines et efficacité sont au centre de nos préoccupations. L'encouragement à la formation continue, l'équité salariale, des conditions sociales compétitives et la responsabilité environnementale sont nos engagements au quotidien.
Afin d’assurer un traitement efficace de votre candidature et respectueux de l’environnement, nous vous remercions d’adresser
votre dossier complet uniquement via Jobup
(lettre de motivation, curriculum vitae, copie des diplômes et certificats de travail).
Les candidatures arrivant par un autre canal que Jobup ne seront pas prises en compte
Cahier des charges
3, place du Château 1260 Nyon

Détails du poste

Secteur Admin. publique / Association

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

Conseils carrière

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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