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Responsable Maintenance - Plateformes MMM Crissier & Romanel
Description du poste
Pilotez la maintenance de nos plateformes de Crissier et Romanel"¯! Grâce à votre expertise technique et votre expérience en bâtiment, vous garantissez sécurité, qualité et fiabilité des équipements. Un poste clé au cœur d'un environnement dynamique et innovant. Rejoingnez-nous !
Responsable Maintenance - Plateformes MMM Crissier & Romanel
Pilotez la maintenance de nos plateformes de Crissier et Romanel ! Grâce à votre expertise technique et votre expérience en bâtiment, vous garantissez sécurité, qualité et fiabilité des équipements. Un offre d'emploi clé au cœur d'un environnement dynamique et innovant. Rejoingnez-nous !
Ce que vous accomplissez
•
La coordination des travaux techniques : Planification et suivi des travaux d'entretien, gestion proactive des améliorations des installations techniques.
•
La supervision des entreprises externes : Contrôle des mandats, demandes de devis, et gestion des rapports de travail.
•
Le suivi des installations : Mise à jour des dossiers techniques et gestion via le programme GMAO.
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La maintenance et dépannage : Interventions sur le terrain avec les techniciens et coordination des dépannages sur différents sites.
•
La planification et organisation : Élaboration des plannings de maintenance, des horaires et des vacances des techniciens.
•
Le management des collaborateurs : Définition des objectifs, accompagnement individuel, développement des compétences, et gestion des conflits
•
Le respect des normes : Assurer la sécurité sur les sites et garantir la conformité des opérations
•
Le suivi des installations : Mise à jour des dossiers techniques et gestion via le programme GMAO
Ce que vous apportez
•
Bildung: Apprentissage professionnel achevé (CFC)
•
Spécialisation: CFC de mécanicien-électricien avec expérience dans le bâtiment ou CFC de monteur-électricien avec expérience dans le bâtiment.
•
Expérience professionnelle: Expérience professionnelle en maintenance des bâtiments et des installations techniques Min. 5 ans
•
Compétences techniques : Maîtrise des normes techniques et de sécurité, capacité à analyser les situations, et connaissance des outils informatiques et des évolutions technologiques.
•
Leadership et organisation : Définir des objectifs clairs, déléguer efficacement, organiser le travail, et gérer les priorités avec autonomie.
•
Compétences relationnelles : Pratiquer l'écoute active, travailler en équipe, s'intégrer dans un groupe, et gérer les conflits avec respect et transparence
•
Adaptabilité et initiative : Être flexible, disponible, ouvert au changement, et capable de prendre des décisions et des initiatives.
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Qualités personnelles : Faire preuve de discrétion, entretenir des relations de confiance, s'affirmer, et gérer le stress avec stabilité.
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Français (B1)
•
Allemand (A1)
Ce que nous vous proposons
•
Prévoyance professionnelle: Caisse de pension financée à hauteur de 17 % par l'employeur.
•
Restauration: 20 % de réduction dans les restaurants Migros Vaud.
•
Points Cumulus: Multiplication de points Cumulus pour nos collaborateurs
•
Banque Migros: Taux préférentiels à la Migros Bank
•
Offres pour les collaborateurs: Et bien plus encore !
Contact
Madame Centre de recrutement
Migros Vaud
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📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
💼 Préparer l'entretien ▾
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
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