Responsable pour les services externes et conciergerie — Commune d'Etoy | CH-Jobs

Commune d'Etoy

Responsable pour les services externes et conciergerie

Suisse · 1
Pubblicato il 29 Oct 2026
2 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Vous recherchez une activité passionnante et variée qui vous donnera une réelle opportunité de développer vos compétences ? La Commune d’Etoy (3'000 hab.) offre un environnement de travail dynamique et varié (village et zone artisanale/commerciale). La Municipalité d’Etoy met au concours un poste de :
Responsable pour les services externes et conciergerie (CDI 100 %)
Tâches principales et responsabilités
•
Encadrer, gérer et motiver une équipe de 9 collaborateurs/trices (voirie, conciergerie et service des eaux)Favoriser un environnement et un cadre de travail positif et collaboratif. •
Coordonner la mise en œuvre des projets définis par la Municipalité
•
Veiller à la conformité légale avec les réglementations en vigueur et à l’application des règles de sécurité
•
Suivi des travaux effectués par des entreprises externes (bâtiments et routes). •
Entretien des espaces verts (tonte, fauchage, arrosage)Entretien des talus et bords des routes. •
Entretien des parcelles communales du domaine public. •
Déneigement et salage des routes, chemins et trottoirs, places et alentours. •
Présence et entretien de la déchetterie et des Ecopoints. •
Mise en place et soutien lors des manifestations
•
Et toutes autres tâches liées à la fonction
Profil recherché
•
Titulaire d’un CFC d’agent d’exploitation, option voirie, ou d’un métier du bâtiment et disposer d’une expérience d’au minimum 10 ans. •
Compétences avérées en gestion d’équipe et dans la coordination de projets. •
Expérience pratique confirmée en rapport avec les exigences du poste. •
Personnalité proactive, orientée solution, rigoureuse
•
Permis de conduire catégorie B exigée
•
Maîtrise des outils informatiques exigée
•
Sens du service public
•
Aisance rédactionnelle
•
Disponibilité et flexibilité (présence parfois requise le weekend et/ou en soirée)
Entrée en service
1er janvier 2027 ou à convenir
Nous offrons un environnement de travail dynamique ainsi que des conditions d’emploi attractives et modernes,
Renseignements
M. J.-M. Schlaeppi, municipal. Postulation
Les dossiers de candidature complets sont à adresser aux ressources humaines via la plateforme JobUp jusqu’au 20 novembre 2026. A noter qu’un extrait spécial du casier judiciaire sera demandé aux candidat-e-s retenu-e-s.

Dettagli del posto

📍 Localisation Suisse (1)
Tipo di contratto Tempo pieno→
Modalità di lavoro In sede
🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

—
Netto stimato / anno
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Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero ▾
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio ▾
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
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