Responsable RH (100%) avec lieu de travail à Zurich ou Lausanne (au choix)

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Bienvenue chez Certas - le leader suisse de la gestion professionnelle des alarmes. En tant que filiale de Siemens Suisse SA et du groupe Securitas, nous misons sur la technologie la plus moderne, la qualité la plus élevée et une fiabilité absolue. Jour après jour, nous prenons une longueur d'avance décisive pour que les gens puissent se sentir en sécurité chez eux, pendant leurs loisirs et au travail. Dans nos centrales d'alarme certifiées de Zurich, Lausanne et Lugano, nos collaborateurs veillent à ce que tout fonctionne sans problème en cas d'urgence - pour les ménages privés, les entreprises et les pouvoirs publics.
Dans ce rôle-clé, tu assumes la responsabilité globale des ressources humaines de Certas SA, participes activement à leur développement stratégique et renforces notre équipe. Contribue toi en tant que
Responsable RH (100%) avec lieu de travail à Zurich ou Lausanne (au choix)
TA MISSION CHEZ NOUS
Tu diriges et développes notre équipe RH répartie sur deux sites (5 collaboratrices)
Tu garantis un management des ressources humaines professionnel et conforme à la législation dans toute la Suisse (y compris la gestion des salaires)
Tu assures une administration RH efficace tout au long du cycle de vie des collaborateurs (Employee Lifecycle)
Tu développes notre stratégie RH et en assures la mise en œuvre efficac
Tu es le/la partenaire de la direction pour les questions RH stratégiques et opérationnelle
Tu pilotes le controlling RH, les indicateurs clés, le reporting ainsi que les processus budgétaires
Tu diriges des projets RH et les fais avancer avec succès en collaboration avec les partenaires internes et externes
Tu fais évoluer de manière ciblée nos processus, systèmes et outils de management RH
Tu fais progresser activement des thèmes clés tels que le talent management, la planification de la relève et l’employer branding
Tu es responsable du marketing RH interne et de la communication RH
CE QUE NOUS OFFRONS
Rôle clé à responsabilités avec un impact direct sur le développement des ressources humaines et de l’entreprise
Missions variées et exigeantes offrant une grande marge de manœuvre et de décision
Activité porteuse de sens dans un environnement lié à la sécurité