Responsable RH — Careerplus SA à Suisse | CH-Jobs
Suisse · FR
Publié le 01 Oct 2026
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Description du poste

Vous cherchez un emploi de Responsable RH a CH ? Careerplus SA recrute.

Vous disposez d’une expérience confirmée dans la gestion autonome des ressources humaines ? Vous souhaitez rejoindre une jeune entreprise dynamique et en pleine croissance ? Postulez sans attendre !
Notre partenaire, une PME spécialisée dans le domaine technique et active en Suisse romande comme en Suisse alémanique, est à la recherche d’
un-e Responsable RH à 50–60 %
pour renforcer son équipe. Attachée au bien-être de ses collaborateur-trice-s, à la proximité et à la qualité du service, cette entreprise évolue dans un environnement convivial, dynamique et humain.
Vos tâches chez votre nouvel employeur
•
Vous assurez la gestion administrative des ressources humaines et suivez les dossiers des collaborateur-trice-s de leur entrée à leur départ
•
Vous accompagnez et conseillez la direction ainsi que les collaborateur-trice-s sur les différentes questions RH
•
Vous gérez les salaires et les assurances sociales avec rigueur, précision et dans le respect des délais
•
Vous structurez et mettez en place des processus RH adaptés aux besoins de l’entreprise
•
Vous contribuez au développement des équipes, à la planification des ressources et à l’accompagnement des collaborateur-trice-s
Vous offrez à votre nouvel employeur
•
Vous disposez d’une expérience confirmée en RH, vous permettant de gérer vos missions de manière autonome
•
Vous êtes titulaire d’un diplôme de commerce, idéalement complété par une formation en ressources humaines, telle qu’un certificat ou un brevet
•
Vous êtes de première langue française et disposez de connaissances en allemand vous permettant d’échanger avec des collaborateur-trice-s germanophones
•
Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques usuels et faites preuve d’une bonne capacité d’adaptation
•
Vous êtes une personne proactive, rigoureuse et souhaitez vous investir durablement au sein de l’entreprise
Vous pouvez également profiter des avantages suivants
•
Vous bénéficiez d’une grande autonomie et d’une organisation flexible dans votre travail
•
Vous intégrez une entreprise en plein développement, offrant la possibilité de proposer et de mettre en œuvre vos idées
•
Vous profitez d’un parking gratuit et d’un environnement de travail moderne
Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !
Lieu du travail: Fribourg.
Contact: Eva Affolter, e.affolter@careerplus.ch, +41 32 727 70 19 ID: 677995

Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.

Détails du poste

📍 Localisation 7995 Suisse (FR)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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