Responsable Sécurité, Santé et Environnement (f/h/d) à Chemin Du Dévent 9 - Postuler maintenant | CH-Jobs

Responsable Sécurité, Santé et Environnement (f/h/d)

Migros Genossenschafts Bund

📍 Lieu : Chemin Du Dévent 9

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 17/03/2026

Description du poste Responsable Sécurité, Santé et Environnement (f/h/d) à Chemin Du Dévent 9

Nous assurons la fabrication de produits qui sont aimés et inspirent – en Suisse et pour la Suisse.
Tu as un bagage technique complété par une formation dans le domaine de la sécurité et santé au travail?
Esprit pratique et analytique, tu te distingues par ton sens du terrain et ta capacité à communiquer?
Rejoins-nous et viens nous aider à assurer un environnement de travail sain et sûr.
Responsable Sécurité, Santé et Environnement (f/h/d)Nous assurons la fabrication de produits qui sont aimés et inspirent - en Suisse et pour la Suisse.
Tu as un bagage technique complété par une formation dans le domaine de la sécurité et santé au travail?
Esprit pratique et analytique, tu te distingues par ton sens du terrain et ta capacité à communiquer?
Rejoins-nous et viens nous aider à assurer un environnement de travail sain et sûr.
Ce que tu accomplis
Garantir l'atteinte des objectifs STPS ainsi que ceux liés à la sécurité de l'environnement/durabilité en veillant à leur intégration dans les priorités du site, du FFB Group et de la Migros Industrie, tout en respectant les budgets
Assurer la conformité avec les dispositions légales et les directives internes en particulier concernant le manuel STPS et les documents y relatifs en vigueur
Renforcer la culture STPS dans l'entreprise en développant des initiatives de sensibilisation, des formations et un accompagnement pour les collaborateurs et supérieurs
Analyser et identifier les dangers potentiels, évaluer les risques associés et planifier des mesures correctives et préventives pour garantir un environnement de travail sûr et durable
Contribuer à l'amélioration continue du concept de santé et sécurité au travail certifié ISO 14001Développer et suivre des indicateurs clés de performance (KPI) liés à la sécurité, la santé et la durabilité, afin de mesurer les progrès et d'orienter les actions d'amélioration continue
Mettre en œuvre les différents projets/campagnes STPS, participer aux différents audits internes et externes
Ce que tu apportes
Bildung:
Apprentissage professionnel achevé (CFC)Spécialisation:
Formation de base technique complétée par une formation spécifique au domaine de la sécurité et sécurité au travail (Chargé de sécurité CFST, Spécialiste STPS)Expérience professionnelle:
Expérience relevante y compris dans la réalisation de projets pratique dans le secteur agroalimentaire, un avantage certain
Goût marqué pour toutes les questions STPS et aptitude à promouvoir la culture de la sécurité
Esprit positif et autonome, personne pédagogue ayant le sens du relationnel
Vif intérêt dans le perfectionnement continu
Grande aisance avec les outils informatiques usuels
Français (excellentes connaissances)Allemand (bonnes connaissances)Ce que nous te proposonsRémunération equitable:
FFB-Group rémunère son personnel sur la base d'un système équitable et conforme aux règles du marché.
Prévoyance professionnelle:
Assurance à la Caisse de pensions Migros offrant des prestations nettement supérieures au minimum légal; 2/3 sont pris en charge par l'entreprise.
Offres pour les collaborateurs:
Points supplémentaires Cumulus, conditions spéciales Banque Migros et abonnement natel, participation Ecole-Club/fitness.
Formation et formation continue:
Nous formons activement nos collaborateurs et collaboratrices dans le cadre de programmes internes et soutenons, si nécessaire, des formations continues externes en termes de temps et de financement.
Tutoiement:
Salut tout le monde - et si on se tutoyait !
Seules les candidatures en ligne soumises via le portail seront prises en compte.
Contact
Madame Daniela Chanton
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Compétences requises

Temps plein Industries (autres industries) Ecublens

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À propos de Migros Genossenschafts Bund

Entreprise basée en Suisse.

🎯 Services d'accompagnement

  • Révision de CV

    Optimisez votre CV pour le marché suisse

  • Lettre de motivation

    Aide à la rédaction personnalisée

  • Préparation entretien

    Coaching et simulation d'entretien

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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