Responsable Senior du Développement Commercial 100% (a) — ISS Schweiz | CH-Jobs

ISS Schweiz

Responsable Senior du Développement Commercial 100% (a)

Temps plein
Zurich Altstetten · ZH
Publié le 14 May 2026
Mis à jour le 22 Aug 2026
43 vues
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Description du poste

ISS Schweiz recrute un(e) Responsable Senior du Développement Commercial 100% (a) a Zürich Altstetten.

Rejoignez notre societe en tant que Senior Business Development Manager. Opportunité passionnante avec un environnement engage et des avantages attrayants.
Tâches

Acquérir de nouveaux clients dans un segment cible défini.

Présenter l'societe comme partenaire stratégique aux C-Level.

Analyser les besoins clients pour développer des solutions adaptées.
Compétences

Diplôme de niveau Bachelor, idéalement complété par un MBA.

Expérience de 10 ans en B2B, axée sur la conquête de clients.

Excellentes capacités analytiques et de négociation en allemand et anglais.
Responsable Senior du Développement Commercial 100% (a) 100%
- Approche stratégique du marché et acquisition ciblée de nouveaux clients dans le segment cible défini (y compris prise de contact au niveau C-Level)
- Positionnement de l'societe en tant que partenaire stratégique ainsi que réalisation de présentations au niveau de la haute direction
- Analyse des besoins des clients et développement de concepts de solutions intégrés et adaptés
- Élaboration et négociation des offres en étroite collaboration avec les départements internes spécialisés
- Gestion autonome de l'ensemble du processus de vente jusqu'à la conclusion réussie
- Construction et utilisation active d'un réseau solide ainsi que représentation de l'entreprise sur le marché (y compris reporting assisté par CRM)
- Diplôme universitaire achevé (au moins Bachelor), idéalement complété par un (E)MBA
- Expérience de plusieurs années (au moins 10 ans) dans la vente B2B exigeante avec un focus sur l'acquisition de nouveaux clients
- Succès démontrables dans la génération et la conversion de pipelines de vente ainsi que dans la conclusion de contrats complexes
- Expérience dans la gestion de processus décisionnels à plusieurs niveaux et avec des parties prenantes C-Level
- Compétences conceptuelles et analytiques prononcées pour le développement de solutions spécifiques aux clients
- Présentation convaincante, grande force de négociation ainsi qu'une méthode de activite structurée et orientée résultats ; maîtrise du allemand et de l'anglais à un niveau professionnel (le français est un atout)
- Large éventail de possibilités de développement interne
- 16 semaines de congé maternité
- Fêtes du personnel et programmes de reconnaissance​
- Abonnements mobiles avantageux de Swisscom pour toute la famille​
- Plateforme d'offres pour le personnel avec des réductions attractives et des conditions spéciales​
- Intégration structurée lors de la phase initiale​

Rejoignez ISS Schweiz et donnez un nouvel elan a votre carriere.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Bachelor / HES
Langues requises Français
Secteur IT & Logiciels

Compétences & mots-clés

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Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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