Responsable technique de la chaîne d'approvisionnement (h/f) — Rocken® à Rapperswil-Jona | CH-Jobs

Rocken®

Responsable technique de la chaîne d'approvisionnement (h/f)

Pubblicato il 20 Sep 2026
Aggiornato il 08 Nov 2026
23 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Vous cherchez un emploi de Responsable technique de la chaîne d'approvisionnement (h/f) a Rapperswil-Jona ? Rocken® recrute.

Rocken® est une entreprise suisse basée à Zurich.
Nous avons développé une plateforme en ligne web pour la recherche d'emploi et l'acquisition de talents, qui digitalise le processus de candidature et aide l'entreprise à identifier rapidement les talents sur le marché et à les fidéliser à long terme. Avec un profil Rocken numérique, chaque candidat peut se connecter rapidement et facilement avec des entreprises leaders du marché et partager son profil.
Notre travail place les personnes au centre, tant technologiquement qu'organique. Rocken® propose des services de recherche de cadres et de conseil en gestion des talents afin de répondre aux besoins personnels et individuels de chacun et de les mettre en œuvre de manière optimale dans le recrutement et la planification de carrière.
Responsable technique de la chaîne d'approvisionnement (h/f)
Notre client est une entreprise industrielle suisse innovante spécialisée dans les technologies de précision et de fabrication. Grâce à une grande compétence en ingénierie, des procédés de production à la pointe et une orientation client constante, l'entreprise s'est imposée dans le monde entier comme un partenaire fiable. Les collaborateurs bénéficient d'un environnement international avec des projets passionnants et des perspectives de développement attractives.
Rôle :
Dans ce rôle, vous évoluez dans un environnement de travail passionnant, technologiquement exigeant et varié. Vous assumez des responsabilités dans le domaine des achats et de la chaîne d'approvisionnement et contribuez à façonner les technologies modernes dans un contexte international.
Responsabilités :
•
Planification et gestion des besoins en matériaux et approvisionnements aux niveaux opérationnel et stratégique
•
Assurer un approvisionnement adapté aux besoins des projets, de la production et des services après-vente
•
Développement des stocks, des paramètres de disposition et des concepts de gestion des stocks
•
Détection précoce des éventuels goulets d'étranglement dans les approvisionnements et élaboration de mesures correctives appropriées
•
Création, vérification et mise à jour continue des nomenclatures techniques pour les projets
•
Coordination précoce avec les achats projets concernant les matériaux critiques, les délais d'approvisionnement et les stratégies d'achat appropriées
•
Établissement et développement à long terme d'un réseau performant de fournisseurs nationaux et internationaux
•
Gestion et optimisation des informations fournisseurs, des conditions d'achat et des données de base pertinentes
•
Évaluation de la performance des fournisseurs et initiation de mesures pour une amélioration durable
•
Participation à des projets interdisciplinaires pour optimiser les processus et digitaliser les procédures
•
Coordination avec les départements conception/ingénierie, gestion de projet, production et achats
•
Soutien à la direction des achats sur des questions conceptuelles, organisationnelles et stratégiques
Qualifications :
•
Formation technique de base complétée par une formation continue en achats, chaîne d'approvisionnement, logistique, gestion d'entreprise ou domaine comparable
•
Expérience professionnelle solide dans au moins un des domaines suivants : achats, planification, chaîne d'approvisionnement, préparation du travail ou gestion de projets industriels
•
Maîtrise des nomenclatures techniques, de la planification des besoins en matériaux et des solutions ERP courantes
•
Connaissances dans le domaine de la construction de machines, d'installations ou d'appareils techniques sont un atout
•
Très bonnes connaissances en allemand ainsi que bonnes connaissances en anglais pour la collaboration quotidienne
•
Compétences analytiques prononcées associées à une bonne compréhension des processus, des coûts et des relations économiques
•
Approche autonome et systématique avec une forte orientation solution
•
Présentation convaincante et capacité à représenter les intérêts auprès de différents interlocuteurs internes et externes
•
Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe ainsi qu'un haut degré de sens des responsabilités
Avantages :
•
Coaching et mentorat
•
Horaires de travail flexibles
•
Salaires conformes au marché et à la performance
•
Possibilités attrayantes de formation continue et de développement
Emplois ROCKEN :
https://rocken.jobs
Créer un profil :
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Lieu de travail
Rapperswil-Jona
Contact
Marco Widmer,
+41443852151

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Rocken® aujourd'hui.

Dettagli del posto

📍 Localisation 8640 Rapperswil-Jona (SG)→ Tipo di contratto Tempo pieno→
Modalità di lavoro In sede
Categoria professionale 9 – Elementary Occupations
🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

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Netto stimato / anno
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Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero ▾
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
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