Responsable transports et sécurité à 100% — Celsa-Charmettes S.A. | CH-Jobs

Celsa-Charmettes S.A.

Responsable transports et sécurité à 100%

Temps plein
Suisse · 1
Publié le 20 Sep 2026
3 vues
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Description du poste

Vous cherchez un emploi de Responsable transports et sécurité à 100% a CH ? Celsa-Charmettes S.A. recrute.

Afin de renforcer notre équipe et d’accompagner le développement de nos activités, nous recherchons notre futur(e) Responsable Transports & Logistique pour rejoindre Celsa-Charmettes SA, entreprise établie de longue date et reconnue dans le secteur des produits pétroliers.
Responsable sécurité à 100%
En tant que responsable sécurité, vous êtes garant du respect des exigences légales et des règles de sécurité applicables à nos activités de transport de combustibles. Vous assurez notamment le suivi et le contrôle des obligations liées à l’OTR 1, ainsi qu’à la sécurité des chauffeurs et des opérations de transport.
Pilotage opérationnel
▪ Assurer la coordination opérationnelle des activités de transport et de logistique.
▪ Planifier et piloter les activités de transport en optimisant l’utilisation des véhicules, du personnel et des ressources disponibles, tout en recherchant en continu des gains d’efficacité et de coûts
Gestion budgétaire et optimisation
▪ Établir la planification budgétaire liée aux opérations de transport.
▪ Suivre les coûts opérationnels et proposer des mesures d’optimisation
adaptées
Management et collaboration interne
▪ Encadrer, accompagner et développer les chauffeurs ainsi que les responsables de la disposition
▪ Collaborer étroitement avec les services internes afin de garantir une coordination efficace des activités.
▪ Participer aux développements organisationnels en lien avec l’évolution des besoins opérationnels
Sécurité, conformité et suivi administratif
▪ Veiller au respect des consignes de sécurité et de santé au travail.
▪ Contrôler et gérer la conformité des véhicules (entretiens et contrôles techniques)
▪ Établir les déclarations d’accidents et assurer le suivi avec la clientèle et l’assureur
Digitalisation et qualité de service
▪ Poursuivre la numérisation des processus logistiques afin d’évoluer progressivement vers une logistique sans papier.
▪ Garantir un niveau élevé de service, de qualité et d’orientation client.
Votre profil
Pour réussir dans cette fonction à responsabilités, vous disposez idéalement d’un profil alliant
compétences opérationnelles, sens du management et orientation vers l’amélioration continue.
Formation et expérience
▪ CFC ou permis poids lourd C/E
▪ Formation initiale en logistique, technique ou commerce, complétée idéalement
par une formation continue en gestion des opérations de transport et de logistique.
▪ Plusieurs années d’expérience dans une fonction de responsabilité opérationnelle, de préférence dans le domaine de la logistique et du transport
Management et organisation
▪ Solides connaissances en gestion du personnel et en optimisation des processus.
▪ Expérience confirmée dans l’encadrement, l’accompagnement et le développement de collaborateurs ou d’équipes
Compétences numériques et amélioration continue
▪ Bonnes compétences informatiques et intérêt marqué pour les processus logistiques numériques
▪ Esprit d’entreprise, sens des priorités et bonne compréhension des enjeux liés aux coûts, à la qualité et à la productivité
Nous offrons

Une activité variée et intéressante

Un poste stable au sein d’une entreprise dynamique et à taille humaine

Des prestations sociales favorables

Entrée en fonction : de suite ou à convenir
Candidature
Les personnes intéressées sont priées d’adresser leur dossier complet (lettre de motivation, CV, certificats de travail et diplômes) jusqu’au 31 octobre 2026
Seuls les dossiers complets et répondant au profil requis seront pris en considération
Agence de placement s'abstenir

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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