Risk Controller (w/m/d), 80–100 %

Poste a pourvoir : Risk Controller (w/m/d), 80–100 % -- Luzern -- CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung.

Rejoignez CONCORDIA comme Risk Controller (w/m/d) à Luzern. Opportunité de développement dans un environnement de travail engage.
Tâches
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Gérer les processus de Risk Management, IKS et BCM de l'societe.
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Agir en tant que point de contact pour la direction et les autorités de surveillance.
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Évaluer et atténuer les risques critiques pour l'entreprise.
Compétences
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Diplôme supérieur en gestion ou domaine connexe, expérience en Risk Management.
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Compétences analytiques et de communication excellentes.
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Capacité à travailler de manière autonome et à prioriser les tâches.
Darum CONCORDIA
Als Expertin für Gesundheit setzt sich die CONCORDIA für ein Arbeitsumfeld ein, in dem sich Mitarbeitende wohlfühlen und verwirklichen können. Es ist geprägt von abwechslungsreichen Aufgaben, vielseitigen Teams und einem familiären Umgang. Zudem motivieren wir unsere Mitarbeitenden, sich weiterzuentwickeln und voranzukommen. Menschen, die Spass an der Arbeit haben und beruflich vorwärtskommen wollen, finden bei uns, was sie suchen: Jobs, die zu 100 % gesund sind.
Unsere Vielfalt ist unser Kapital: Die CONCORDIA vereint Menschen aus verschiedenen Kulturen, Berufen und Aufgabengebieten. Bereicherst auch du bald unser Team? Wir suchen eine vielseitige und aufgeschlossene Person mit Begeisterung für das Risk Management.
Diese 2nd-line Assurance Funktion koordiniert und steuert das Risikomanagement (RM), das Interne Kontrollsystem (IKS) und das Business Continuity Management (BCM) gemäss den entsprechenden Erlassen des Verwaltungsrats.
Risk Controller (w/m/d), 80–100 %
Das erwartet dich
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Du steuerst als alleinige oder alleiniger Risk Controller die unternehmensweiten Prozesse zu RM, IKS und BCM und entwickelst sie stetig weiter.
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Du bist zu diesen Themen die kompetente Ansprechperson für die Geschäftsleitung (GL), den Finanzausschuss des Verwaltungsrats (VR) sowie für unsere Aufsichtsbehörden (BAG, FINMA, FL).
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Im Risk Management sorgst du dafür, dass die Geschäftsleitung die existentiellen Risiken für das Unternehmen sorgfältig identifiziert und beurteilt, und dass sie geeignete Massnahmen zur Vermeidung oder Minderung der Risiken trifft und umsetzt.
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Für das Interne Kontrollsystem steuerst du die Überprüfung des IKS-Scopings durch die Geschäftsleitung und koordinierst die Umsetzung in den Geschäftseinheiten.
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Für das Business Continuity Management koordinierst du die Ermittlung der kritischen Geschäftsprozesse mittels Business Impact Analyse und wirkst an der BCM-Strategie mit.
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Du bist zuständig für die GL-Dokumentation von RM, IKS und BCM. Du erstellst die entsprechenden Berichte an GL und VR und gibst dazu deine persönliche Einschätzung ab.
Das bringst du mit
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Du verfügst über eine abgeschlossene höhere Ausbildung (Uni, FH, HF oder ähnliches), bevorzugt mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund.
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Du verfügst über Berufserfahrung in Risikomanagement, IKS oder vergleichbaren Bereichen.
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Du bist motiviert, dich selbständig in das professionelle Risk Management einer grösseren Versicherung einzuarbeiten.
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Du verfügst über ausgeprägtes Prozessverständnis und verstehst es, risikobasiert zu priorisieren.
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Eine sehr gute Auffassungsgabe sowie eine selbständige, analytische und exakte Arbeitsweise gepaart mit Verantwortungsbereitschaft und Vertraulichkeit zeichnen dich aus.
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Mit deinem professionellen Auftreten und deinem Verhandlungsgeschick gelingt es dir, deine Stakeholder zu überzeugen.
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Du kommunizierst mündlich wie schriftlich in stilsicherem Deutsch.
Deine Vorteile
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Du hast eine 41-Stunden-Woche und kannst Teilzeit oder flexibel arbeiten. Für ausgewählte Tätigkeiten kannst du regelmässig von zu Hause aus arbeiten.
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Voller Lohn während 14 Mutterschaftswochen. Zusatzbeiträge zu Kinder- und Ausbildungszulagen. Bis zu 90 % Kostenübernahme für die Fremdbetreuung deiner Kinder.
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Wir bieten dir eine äusserst attraktive, sichere Pensionskasse mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen und grosszügigen Leistungen.
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Du und deine Familie profitieren von reduzierten Krankenversicherungsprämien.
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Deine Erholung ist uns wichtig: Geniesse mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr.
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Wir schätzen langjährige Zusammenarbeit. Ab fünf Dienstjahren erhältst du regelmässig ein Dienstaltersgeschenk: Ferien oder einen Bonus.
Dein Arbeitsort
Bundesplatz 15
6002
Luzern
Dein nächster Schritt
Hast du weitere Fragen zu dieser Stelle?
Jeannine Frey, Leiterin Geschäftseinheit Corporate Center und Mitglied der Geschäftsleitung, Telefon +41 41 228 06 52, hilft dir gerne weiter.
Patrick freut sich auf deine Bewerbung.
Für die Besetzung dieser Stelle berücksichtigen wir nur Direktbewerbungen.
Patrick Dreier
HR-Berater

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