Sachbearbeiter:in Backoffice, ca. 30 %

Rejoignez Coop en tant que Sachbearbeiter:in Backoffice, à 30 %. Participez à une équipe dynamique offrant des opportunités d'évolution. Tâches
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Gérer les commandes de devises étrangères pour les filiales. •
Communiquer avec les clients par e-mail et téléphone. •
Entretenir les données clients et effectuer des contrôles. Compétences
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Connaissances commerciales ou études en cours, allemand et français requis. •
Sens des chiffres et méthode de travail structurée. •
Discrétion et sens des responsabilités avec les données sensibles. Un travail d'équipe solide est la clé du succès dans le domaine financier. C'est pourquoi nous misons sur des collaborateurs engagés, qui restent unis et développent des solutions innovantes. Nous t'offrons des tâches variées, où le travail d'équipe et la confiance sont au centre. Sois des nôtres lorsque nous célébrons ensemble nos succès et développons continuellement notre expertise
Employé(e) Backoffice, env. 30 %
Tâches
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Gestion autonome des commandes en devises étrangères de toutes les caisses de dépôt Coop, y compris la plausibilisation des stocks et des volumes de commande ainsi que le traitement des commandes en ligne en devises étrangères de nos client(e)s
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Assistance et communication avec les client(e)s internes et externes par e-mail, téléphone et MS Teams
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Gestion et mise à jour des données de base et formalités clients
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Réalisation de contrôles et de travaux de rapprochement
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Soutien au numérisation des documents et à l’archivage numérique
Exigences
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Connaissances commerciales de base ou études en cours
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Très bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit ainsi que bonnes connaissances orales en français ; connaissances en italien un atout
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Fort sens des chiffres ainsi qu’une manière de travailler soigneuse et structurée
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Grande discrétion et sens des responsabilités dans le traitement des données sensibles
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Disponibilité un jour fixe par semaine ainsi que flexibilité pour les remplacements pendant les vacances
Ce que nous offrons
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Avantages :
5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, avantages pour les activités de loisirs
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Conditions d’emploi :
Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, conditions d’emploi attractives et égalité salariale certifiée, convention collective de travail (CCT)
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Temps de travail :
5 semaines de vacances
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Formation continue :
Plus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec diverses possibilités de développement
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Durabilité :
Engagement pour les humains, les animaux et la nature avec plus de 400 actions
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Communication :
application interne pour les collaborateurs
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Santé :
Update-Fitness : CHF 200.– de réduction sur l’abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d’entreprise, offres sportives internes à l’entreprise
Votre personne de contact
de la Coop Société coopérative
Christine Geiser
Marketing RH