Sachbearbeiter:in Finanzen & HR (m/w/d) 80 - 100 % — Haeusler AG Duggingen à Duggingen | CH-Jobs

Haeusler AG Duggingen

Sachbearbeiter:in Finanzen & HR (m/w/d) 80 - 100 %

Temps plein ✓ Candidature directe
Publié le 14 Sep 2026
Mis à jour le 23 Sep 2026
42 - 42 hours/week
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Description du poste

Savez-vous comment se construit une éolienne, un navire, un avion ou un pont ?
HAEUSLER AG Duggingen est une entreprise internationale spécialisée dans la planification, la conception et la fabrication de machines universelles et spéciales ainsi que d’installations de production pour la mise en forme sans copeaux des métaux.
Pour renforcer notre équipe financière, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personne fiable, digitalement compétente, qui allie un sens des chiffres à un plaisir pour le travail en ressources humaines.
Collaborateur(trice) Finances & RH (h/f/d | 80-100%)
Passionnant, stimulant et varié - vos tâches
• Comptabilité fournisseurs incluant la codification et l’imputation
• Comptabilité clients incluant le suivi des relances
• Imputation et rapprochement des comptes bancaires
• Gestion du système de pointage
• Accompagnement du processus de recrutement
• Remplacement de la spécialiste RH dans les tâches quotidiennes variées des ressources humaines
Participation à l’optimisation et à la digitalisation de nos processus financiers et RH
Tâches administratives et organisationnelles générales
Passionné(e) par les chiffres - votre profil
• Formation commerciale de base, idéalement complétée par une formation continue en finance
• Expérience de plusieurs années en comptabilité/fiduciaire et administration du personnel
• Bonnes connaissances de MS Office, en particulier Excel, ainsi qu’expérience avec des systèmes ERP et comptables
Affinité digitale et plaisir à optimiser les processus
• Très bonnes connaissances de l’allemand ; la maîtrise de l’anglais est un atout
Travail autonome, structuré et fiable ainsi qu’une grande discrétion
Orienté performance et avenir - nous offrons
• Fonction variée avec responsabilités dans deux domaines centraux de l’entreprise
• Entreprise familiale indépendante avec des possibilités de développement attractives
• Courts circuits de décision, formation approfondie et espace pour vos propres idées
• Possibilité de participer activement à la conception et à la digitalisation des processus
• Bon climat de travail, modèle horaire attractif et rémunération équitable
Cette offre a-t-elle suscité votre intérêt ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.
Nous n’acceptons que les candidatures directes. Les dossiers soumis par des agences ne seront pas pris en compte.
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HAEUSLER AG Duggingen, Baselstrasse 21, CH-4202 Duggingen

Détails du poste

📍 Localisation 4202 Duggingen (BL) Type de contrat Temps plein
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 42 - 42 hours/week
Catégorie professionnelle Commercial / Finance / Fiduciaire / Immobilier / Finance
Poste(s) à pourvoir 15
🧮

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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