Sachbearbeiter:in HR 50-80% (befristeter Einsatz bis ca. Sommer 2027) - operative Personalarbeit, di — PKS Personal AG | CH-Jobs

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Sachbearbeiter:in HR 50-80% (befristeter Einsatz bis ca. Sommer 2027) - operative Personalarbeit, di

Vollzeit
Basel · 17
Veröffentlicht am 22 Sep 2026
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Stellenbeschreibung

Offre d'emploi : Sachbearbeiter:in HR 50-80% (befristeter Einsatz bis ca. Sommer 2027) - operative Personalarbeit, di -- PKS Personal AG, Basel.

Unsere Mandantin ist eine gemeinnützige, nicht gewinnorientierte und geschichtsträchtige Unternehmung in Basel. Sie begleitet Menschen mit besonderen Bedürfnissen in den Bereichen Arbeit, Leben und Wohnen und schafft die Voraussetzungen dafür, dass sie möglichst selbstbestimmt leben und am gesellschaftlichen Alltag teilhaben können.
Was vor einiger Zeit noch Baustelle und Zukunftsprojekt war, ist heute Realität: Ein topmoderner Standort mitten in der Stadt Basel, voller Leben, Begegnungen und täglicher Bewegung. Rund 300 Mitarbeitende arbeiten hier, einige davon selbst mit Beeinträchtigungen. Und wo 300 Menschen arbeiten, gibt es im Personalwesen naturgemäss einiges zu tun.
Die Personalleiterin, gleichzeitig Mitglied der Geschäftsleitung, und ihr Team sind entsprechend gefordert. Neben dem operativen Tagesgeschäft stehen zahlreiche strategische und organisatorische Themen an. Damit dafür wieder mehr Luft entsteht, suchen wir im Rahmen einer Schwangerschaftsvertretung bis voraussichtlich Sommer 2027 per sofort oder nach Vereinbarung eine erfahrene und unkomplizierte Persönlichkeit als
Sachbearbeiter:in HR 50-80% (befristeter Einsatz bis ca. Sommer 2027) - operative Personalarbeit, die wirklich gebraucht wird...
Sie sind hier nicht für eine einzelne Ecke der Personaladministration zuständig. Die Aufgabe ist breit, abwechslungsreich und sehr nahe am betrieblichen Alltag.
Das gehört zu Ihrem Job:

administrative Abwicklung von Eintritten, Vertragsänderungen und Austritten

Erstellen und Bearbeiten von Verträgen, Mutationen, Bestätigungen und weiteren HR-Dokumenten

Verwaltung und laufende Pflege der Personaldossiers

Bearbeitung von Krankheits- und Unfallmeldungen

Administration von EO-, Mutterschafts- und Vaterschaftsentschädigungen

administrative Betreuung von temporären Mitarbeitenden

Begleitung und Administration der Lernenden

administrative Betreuung der Zivildienstleistenden

Ausstellung von Zwischenverdiensten, Arbeitgeberbescheinigungen und Arbeitsbestätigungen

Mitarbeit bei Rekrutierungen

Unterstützung im Bereich Weiterbildung

Aktualisierung von Formularen und Vorlagen sowie Mitarbeit bei der Verbesserung bestehender HR-Prozesse
Das bringen Sie mit

Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise über eine Weiterbildung als Sachbearbeiter:in HR oder eine vergleichbare Qualifikation

einige Jahre Berufserfahrung in der operativen Personaladministration, idealerweise rund drei Jahre oder mehr

Sicherheit im Umgang mit den üblichen personaladministrativen Abläufen

sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

gute MS-Office-Kenntnisse

selbständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise

ausgeprägte Dienstleistungsorientierung

Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Personaldaten

Unsere Mandantin ist ein Ausbildungsbetrieb. Viele Lernende werden auf ihre berufliche Zukunft vorbereitet. Sie interessieren sich auch für die interne Berufsbildung

Und weil Personaladministration selten nach Lehrbuch funktioniert, sollten Sie auch dann ruhig bleiben, wenn gleichzeitig ein Eintritt vorbereitet, eine Unfallmeldung erledigt, eine Frage einer lernenden Person beantwortet und irgendwo noch ein Formular gesucht wird.
Was Sie erwartet:

Keine anonyme Grossorganisation und auch kein HR-Elfenbeinturm

Sie arbeiten in einem überschaubaren Team mit kurzen Wegen, direktem Kontakt zur Personalleitung und einer sehr angenehmen, unkomplizierten Zusammenarbeit. Der Arbeitsplatz befindet sich in einer modernen, sehr hochwertigen Umgebung mitten im Zentrum von Basel

Dazu kommt ein Umfeld, dessen Arbeit einen unmittelbar gesellschaftlichen Zweck erfüllt. Hier wird Personaladministration nicht zum Selbstzweck betrieben. Hinter jedem Dossier steht ein Mensch und hinter der Organisation eine Aufgabe, die Sinn macht

Der Einsatz ist aufgrund einer Schwangerschaftsvertretung bis voraussichtlich Sommer 2027 befristet und kann mit einem Pensum zwischen 50 und 80 Prozent ausgeübt werden.
Wenn Sie operative Personalarbeit mögen, gerne Verantwortung übernehmen und eine Aufgabe suchen, bei der Professionalität und Menschlichkeit ziemlich selbstverständlich zusammengehören, sollten wir uns kennenlernen.
Interessiert?
Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung. Aufgrund Ferienabwesenheiten sind Bewerbungen ab der KW 37 sehr willkommen.
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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