Sachbearbeiter/-in Operations Pensionskasse (mit Fachverantwortung) — VZ VermögensZentrum à Zurich | CH-Jobs

VZ VermögensZentrum

Sachbearbeiter/-in Operations Pensionskasse (mit Fachverantwortung)

Veröffentlicht am 17 Sep 2026
Aktualisiert am 23 Sep 2026
33.6 - 42 hours/week
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Stellenbeschreibung

Le VZ est le principal prestataire de services financiers indépendant en Suisse. Nous créons de la transparence sur le marché bancaire et des assurances et conseillons nos clients de manière complète et neutre. Comme nous connaissons une forte croissance, nous recherchons un renfort pour nos fondations de prévoyance à notre siège principal sur la Paradeplatz à Zurich.
Gestionnaire des opérations caisse de pension (avec responsabilité spécialisée)
Ce qui vous attend chez nous
• Vous traitez de manière autonome et qualitative les nombreux cas d'affaires dans le domaine des assurés actifs de nos fondations collectives et assurez un traitement correct, efficace et ponctuel.
• Vous conseillez les assurés et les employeurs de manière compétente sur les questions de prévoyance et les soutenez dans des problématiques complexes liées à la prévoyance professionnelle.
• Vous traitez de manière autonome et efficace les demandes écrites et téléphoniques exigeantes des clientes et clients, contribuant ainsi de manière significative à une grande satisfaction client.
• Vous participez activement aux projets, apportez vos propres idées et soutenez le développement de nos services et processus.
• Selon votre engagement, intérêt et développement, vous assumez progressivement une responsabilité spécialisée personnelle et vous positionnez en tant qu’expert interne.
Ce que vous apportez
• Expérience approfondie dans la prévoyance professionnelle, idéalement dans le contexte des fondations collectives
• Formations spécialisées telles que le certificat professionnel en assurances sociales ou spécialiste en prévoyance du personnel sont un avantage
• Méthode de travail autonome, structurée et orientée solutions ainsi que motivation à assumer des responsabilités et à participer activement aux sujets spécialisés
• Très bonnes connaissances en allemand ainsi que bonnes connaissances en français et/ou en anglais sont un avantage
Ce que nous vous offrons
• Un poste à responsabilité avec marge de manœuvre et perspectives d’évolution
• Des tâches variées, une équipe sur laquelle on peut compter et une culture d’entreprise qui encourage l’initiative
• Sujets passionnants à l’interface de la prévoyance, du droit, des finances et du conseil client
• Un environnement valorisant avec des hiérarchies plates et des processus décisionnels courts
• Un soutien individuel et un accompagnement dans les formations continues
• Une équipe soudée qui se soutient mutuellement et souhaite accomplir quelque chose ensemble
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Votre personne de contact

Stellendetails

📍 Localisation 8000 Zurich (ZH) Vertragsart Vollzeit
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 33.6 - 42 hours/week
Branche Banques / Instituts financiers
Berufskategorie Commercial / Banques / Assurances / Assurance: Acquisition / Conseil
Offene Stellen 46
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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