Sachbearbeiter*in Payroll & Sozialversicherungen

Au sein de la coopérative Migros Zurich, un poste passionnant de gestionnaire de paie & assurances sociales t'attend. Dans un environnement de travail moderne, tu prends des responsabilités, apportes ton savoir-faire et t'occupes de sujets variés dans le domaine de la comptabilité salariale. Deviens membre d'une équipe engagée et contribue à notre succès commun. Ce que tu accomplis
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Tu gères les questions liées aux assurances sociales - avec un accent sur MSE, EAE, EO, BUE, AVS et allocations familiales
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Tu prends en charge la gestion des absences dans le système de pointage MAPS/E3
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Tu effectues les traitements mensuels des indemnités journalières dans UKA
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Tu correspond avec les collaborateurs et d'autres interlocuteurs, tels que les services RH, les caisses de compensation et les assurances
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Tu réconcilies mensuellement les comptes FIBU pertinents pour la paie
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Tu participes aux travaux de clôture annuelle
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Tu optimises les processus de paie et t'impliques dans des projets de paie
Ce que tu apportes
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Formation : Apprentissage professionnel achevé (CFC)
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Domaine : En tant que commerçant(e), idéalement une formation complémentaire ou une expérience solide dans le domaine de la paie, des RH ou des assurances sociales
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Expérience professionnelle : 1-2 ans d'expérience dans le domaine requis
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Première expérience professionnelle dans un poste similaire, de préférence avec un focus sur les assurances sociales et la gestion des absences
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Affinité marquée pour l'informatique et maîtrise sûre des systèmes tels que SAP HCM ou SuccessFactors est un avantage, Excel et UKA
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Méthode de travail fiable, autonome et structurée, combinée à une pensée en réseau et une grande initiative personnelle
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Allemand (B1)
Ce que nous t'offrons
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Lieu de travail central : Travailler à Zurich Ouest
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Travailler en bonne santé : Offres favorisant la santé comme des massages et des bilans de santé
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Abonnement mobile : Tu bénéficies de conditions spéciales pour l'abonnement mobile
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Prévoyance professionnelle : Excellentes prestations de caisse de pension avec une forte participation de l'employeur
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Prestations sociales : Prestations sociales équitables
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Restauration : Réduction au restaurant du personnel
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Points Cumulus : Tu reçois des points Cumulus supplémentaires lors de tes achats
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Migros Bank : Taux préférentiels pour comptes privés et d'investissement, gestion de compte gratuite, hypothèques à prix réduit et plus
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Offres pour les collaborateurs : Jusqu'à 1 000 CHF par an (selon ton taux d'activité) pour ton repos et ton développement - utilisable pour abonnements fitness, cours, offres santé ou une contribution à l'abonnement transports publics. •
Klubschule Migros : Participation aux frais de cours à la Klubschule
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Offres de loisirs et culture : Tu profites de billets à prix réduit pour des événements culturels sélectionnés
Seules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte. Processus de recrutement
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Pré-sélection des candidatures
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Entretien avec les RH & le département spécialisé
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Assessment centre
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Rencontre avec l'équipe
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Offre & émission du contrat (digital)
Contact
Madame Elvira Hadziisaku
Partenaire recrutement
rekrutierung@gmz.migros.ch
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