Sachbearbeiter/in Personaladministration (50 - 70%) — Granol AG à Sursee | CH-Jobs

Granol AG

Sachbearbeiter/in Personaladministration (50 - 70%)

Temps plein ✓ Candidature directe
Publié le 05 Oct 2026
21 - 29.4 hours/week
CHF 50'100 – 90'100/an
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Description du poste

Nous sommes une entreprise familiale suisse avec une longue tradition. En tant qu'entreprise de production et de commerce, nous offrons à notre clientèle une large gamme de produits comprenant des enduits, des peintures, des systèmes de façade, des éléments de construction sèche, des portes et des cadres. Dès que possible ou selon accord, nous recherchons une personne responsable en tant que
Employé(e) administratif(ve) en gestion du personnel (50 - 70%)
50 – 70 %
Tâches principales
•
Préparation et exécution de la paie mensuelle
•
Gestion complète de l'administration des assurances sociales du personnel (AVS, LAA, APG, LPP)
•
Soutien dans tous les domaines de l'administration du personnel, rédaction des contrats de travail, modifications contractuelles et certificats de travail
•
Assistance dans le processus de recrutement
•
Gestion du système de pointage incluant la gestion des congés et absences
•
Personne de contact pour les questions relatives au personnel des collaborateurs
Exigences
•
Formation commerciale de base, idéalement complétée par une formation dans le domaine du personnel/paie (par ex. assistant(e) RH, gestionnaire de paie)
•
Expérience en administration du personnel et de la paie
•
Personnalité communicative, engagée, résistante au stress et autonome
•
Grand sens des responsabilités et initiative personnelle
Profitez d’un poste central avec parking gratuit, des horaires de travail favorisant un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, au moins 5 semaines de congés par an, un tarif préférentiel pour le carburant et une prévoyance vieillesse attractive avec options au choix.
Nous avons suscité votre intérêt ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Remarque : veuillez soumettre votre candidature exclusivement via le portail en ligne ; les candidatures par e-mail ne seront pas prises en compte.
Pour toute question, Denise Egli, responsable du personnel (041 926 96 02, personal@granol.ch) se tient volontiers à votre disposition.

Détails du poste

📍 Localisation 6210 Sursee (LU)→ Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 21 - 29.4 hours/week
Catégorie professionnelle Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Ressources humaines / Formation
Poste(s) à pourvoir 2
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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